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4B 
AG
Bewertung

Alles nur Floskeln... es wird nichts eingehalten.

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei 4B in Hochdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wer etwas verspricht, der sollte dies auch einhalten. Dazu gehört auch der publizierte Spruch: Wir vertrauen einander, fördern den offenen Austausch, teilen unser Wissen und arbeiten alle für ein Ziel - sind leider auch nur leere Worte.

Verbesserungsvorschläge

Die vergiftete Unternehmenskultur endlich erkennen und etwas dagegen tun. Sodass die passiv-aggressive Kommunikation, Tratsch und Intrigen verschwinden und der Mitarbeiter nicht mehr isoliert/ausgeschlossen arbeiten muss, mit dem Ziel, dass gute Mitarbeiter nicht mehr freiwillig das Unternehmen verlassen. Eine nicht ganz einfache Aufgabe!

Arbeitsatmosphäre

Es zählen nur Zahlen - von einer Arbeitsatmosphäre ist nicht zu reden.

Kommunikation

Vieles wird für sich behalten, obwohl das Team davon profitieren könnte.

Kollegenzusammenhalt

Die Umstände führen dazu, dass kein Zusammenhang entsteht.

Work-Life-Balance

Überstunden bis zum Geht nicht mehr.

Vorgesetztenverhalten

Es wird nicht gehalten was versprochen wurde.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird gepredigt, aber nicht gelebt.

Gehalt/Sozialleistungen

Leere Versprechen was Lohnerhöhungen betreffen fördern kein Vertrauen.

Image

Bereichsleitung und Kaderführung wissen nicht was auf der Baustelle alles passiert.

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildungen sind möglich.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung
Personalabteilung

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir freuen uns, dass Sie die flexible Arbeitszeit und die internen Weiterbildungsmöglichkeiten positiv hervorgehoben haben.

Gleichzeitig nehmen wir wahr, dass Sie in Bereichen wie Unternehmenskultur und Kommunikation Entwicklungspotential gesehen haben. Ihre Kritik nehmen wir ernst, denn nur so können wir wachsen und uns weiterentwickeln. Unsere Werte wie Vertrauen, Offenheit und Teamzusammenhalt möchten wir nicht nur vermitteln, sondern auch leben.

Wenn Sie möchten, treten Sie gerne direkt mit uns in Kontakt. Wir sind offen für konkrete Vorschläge, um uns als Arbeitgeber noch besser aufzustellen.

Vielen Dank und alles Gute für Ihre berufliche Zukunft!

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