Guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Zusammengehörigkeitsgefühl wird gefördert durch Tätigkeiten wie Team-Sports, Educamp, Ski-Weekends und Quartalsmeetings, an denen man sich trifft und austauscht.
Verbesserungsvorschläge
Ich finde den Arbeitgeber so weit gut und habe ehrlich gesagt so weit keine Vorschläge.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wird gut gestaltet. Je nach Persönlichkeit kann man sich gut einleben, das Office wurde neu gestaltet, man gibt sich sehr Mühe, dass die Arbeitsatmosphäre schön ist.
Kommunikation
Kommunikation ist meiner Meinung nach gut, direkt und ist aber auch immer abhängig von der Persönlichkeit/ Projekt. Jedoch finde ich die Kommunikation gut, ggf kann man sonst immer konstruktives Feedback geben und proaktiv werden.
Kollegenzusammenhalt
Ich finde, dass man mit den Kollegen gut zusammen hält. Ich bin in einem tollen Projket mit vielen Kollegen, wir hlefen uns gegenseitig, ich finde das super. Hier kommt es aber auch wieder auf die Persönlichkeit+Soft Skills an, denke ich. Wenn man nett und respektvoll ist, wird man auch so behandelt.
Work-Life-Balance
diese ist super, da wir nicht zu viel Überzeit aufbauen sollen und Mein Vorgesetzer darauf schaut. Es kann auch mal freie Tage genommen werden, wenn ein wenig mehr los war und Überzeit gemacht wurde. Ich bin zufrieden und denke, man kann eine gute Work-Life-Balance haben, wenn man auch selber darauf schaut.
Vorgesetztenverhalten
super, gute und effiziente Kommunikation
Interessante Aufgaben
Je nach Projekt, gibt es tolle Aufgaben, ist jedoch vom Projekt und Auftragslage abhängig. Jedoch gibt es immer gute Möglichkeiten.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann man auch viel proaktiv vorantreiben und erhält Unterstützung.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r adessi
herzlichen Dank für dein tolles Feedback! Du sprichst einen ganz wichtigen Punkt an: Jede:r Einzelne trägt mit der eigenen Persönlichkeit zur Unternehmenskultur bei – und genau das macht uns als Team so stark.
Wir schätzen den offenen Austausch, leben Teamspirit und legen grossen Wert auf eine ehrliche Feedbackkultur. Schön, dass du das genauso erlebst und mitgestaltest!
Falls du doch noch Ideen oder Verbesserungsvorschläge hast, lass es uns gerne wissen – wir freuen uns immer über Impulse.
Liebe Grüsse
Nicole