28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 54%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Dramatische Zustände
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Macht den Betrieb dicht. Führung ist unfähig und lächerlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hallo, diese teilweise positiven Kommentare verwirren mich. Es lässt sich erahnen, wer dahinter steckt. ;-) AEQ selbst
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber bemüht sich konstant ein gutes Arbeitsklima aufrechtzuerhalten. Wie gesagt... sie bemühen sich ;-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unsicherheit bei der Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Kommentar von Personen welche bis Juli 23 das Unternehmen verlassen haben, hatten guten Grund das zu tun. Es trauert niemand der Firma nach.
Image
Das Unternehmensimage wird in der Region Arbon als sehr negativ wahrgenommen. Die Firma hat einen guten Ruf verloren. Das hört man auch von sehr vielen Unternehmungen in dieser Region.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hallo, die negativen Kommentare verwirren mich. Viele davon lassen mich ahnen, wer dahinterstecken könnte. ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was mir am Arbeitgeber positiv auffällt, ist ihre konstante Bemühung, ein gutes Arbeitsklima aufrechtzuerhalten. Selbst in schwierigen Zeiten stehen sie hinter den Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was jedoch weniger optimal ist, ist gelegentlich eine gewisse Unsicherheit bei der Kommunikation. Hier könnte noch eine Verbesserung stattfinden.
Verbesserungsvorschläge
(Kommentar von Juni 2023) Die Personen, die gemeint sind, haben das Unternehmen aus eigenem Antrieb verlassen, da sie nicht mehr interessiert waren und keine Bereitschaft zeigten, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Ja, ich bin mir bewusst, dass es in der momentanen Lage bei Aequator AG herausfordernd ist. Dennoch ist es wichtig, dass wir zusammenhalten. Das bedeutet auch, dass wir Aufgaben übernehmen müssen, die nicht explizit in der Stellenbeschreibung stehen.
Image
Das Unternehmensimage wird von vielen als positiv wahrgenommen. Die Firma genießt einen guten Ruf in der Branche und wird für ihre Professionalität und Integrität geschätzt.
Work-Life-Balance
Die Ausgewogenheit zwischen Arbeit und Privatleben wird hier geschätzt. Es wird darauf geachtet, dass die Arbeitnehmer ihre persönlichen Verpflichtungen gut mit ihren beruflichen Aufgaben in Einklang bringen können.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Entlohnung und Sozialleistungen werden als fair und angemessen empfunden. Es wird darauf geachtet, den Mitarbeitern eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie unterstützende Sozialleistungen anzubieten.
Kollegenzusammenhalt
Was mich positiv beeindruckt, ist die Art und Weise, wie die Kollegen eng zusammenarbeiten. Es ist spürbar, dass sie sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam an einem Strang ziehen, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll und wertschätzend. Ihre Erfahrung wird anerkannt und sie werden aktiv in Teamaktivitäten und Projekte einbezogen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist in der Regel respektvoll und kooperativ. Sie sind offen für Feedback und bemühen sich, eine offene Kommunikation zu fördern.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen hier sind angemessen und darauf ausgerichtet, ein produktives Umfeld zu schaffen. Es wird Wert auf die Bereitstellung der erforderlichen Ressourcen gelegt, um die Aufgaben effizient zu erledigen.
Gleichberechtigung
Die Betonung auf Gleichberechtigung im Unternehmen ist spürbar. Es wird darauf geachtet, dass alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund gleiche Chancen erhalten und fair behandelt werden.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Es ist doch ein gute Arbeit und Firma weiss nicht warum das so wenig Punkte hat, wahrscheinlich weil zu viele Köche v…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn, Ambient, Mitarbeitern, Arbeitszeiten, ÖV-Verbindungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hochnäsig Führungskräfte, Sauberkeit und Hygiene. Jahren ohne putzen… das geht nicht.
Verbesserungsvorschläge
Zu viele Köche verderben den Brei.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit dem Führungswechsel geht es bergab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
STandort, direkt an der Hauptstrasse
Verbesserungsvorschläge
Struktur reinbringen und mehr Wertschätzung zeigen
Arbeitsatmosphäre
man wird null wertgeschätzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Am unteren Limit. Mikrige Lohnerhöhung, wenns überhaupt eine gibt.
Kollegenzusammenhalt
das einzig Positive
Vorgesetztenverhalten
Ein riesen Chaos, Vorgesetzten wollen sich überall einmischen, auch Abteilungsübergreifend. Obwohl sie absolut keine Ahnung haben von der Sache. Einmischen, etwas anfangen und davonlaufen. Bravo
Ausserdem wird man als normaler Arbeiter kleingehalten.
Kommunikation
nicht vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Horrorfirma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat den Lohn pünktlich bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Behandelt Mitabeiter wie Waren. Keinerlei Wertschätzung für Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Firma auflösen ist die beste Lösung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es war mal ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider ist durch das Auswechseln der gesamten Führung alles verloren gegangen, was diese Firma zu einem guten Arbeitgeber gemacht hat.
Positiv:"sie stellen jeden ein der bereit ist, dort zu arbeiten"
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsriege hat keine klare Strategie, stellt unerfüllbare Forderungen. Zu viele Leute, die mitreden wollen. Chaos.
Verbesserungsvorschläge
Leute mit Führungs- und sozialen Fähigkeiten einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Nachdem der CEO die Firma verliess, fiel alles auseinander. Es wird nur noch versucht, auf Krisen zu reagieren. Ausbaden müssen es jeweils die Mitarbeiter zuunterst in der Hierarchie.
Image
War mal ein guter, respektierter Arbeitgeber. Das liegt alles in der Vergangenheit und beginnt sich herum zusprechen.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter erfahren erst während der Woche, wenn am Samstag gearbeitet wird oder dass ein Brückentag ausfällt.
Karriere/Weiterbildung
Wurde mal aktiv gefördert. Jetzt "muss gespart werden"
Gehalt/Sozialleistungen
Branchentypisch, eher im unteren Bereich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit des Management-Wechsel nichts...
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung unter den Mitarbeitern ist locker und offen. Man hilft einander, wo es geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Man stellt ein, was man bekommt.
Vorgesetztenverhalten
Haben sich vorher die Führungskräfte für ihre Mitarbeiter eingesetzt, wird nur noch den sinnlose Druck "von oben" weitergegeben.
Arbeitsbedingungen
Aus Spargründen wird bei der Ergonomie für die Arbeiter am Band gespart während die Teppichetage höhenverstellbare Schreibtische hat.
Kommunikation
In einem Wort: unterirdisch! Verschiedene Personen erzählen unterschiedliche Dinge und später findet man heraus, dass weder das eine noch das andere eingetroffen ist. Hü und Hot!
Gleichberechtigung
"Alle Mitarbeiter werden gleich schlecht behandelt", ist wahrscheinlich auch eine Form der Gleichberechtigung.
Interessante Aufgaben
Je nach Position im Unternehmen. Wobei "interessant" ein weiter Begriff ist. Die meisten arbeiten nur noch monoton ihre Verpflichtungen ab.
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Problematische und komplizierte Führungsmentalität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr unehrliche und frustierende Kommunikation. Trotz direkte Kommunikationswege sehr unorganisiert und wenig Pflichtbewusstsein vorhanden. Selbst ist man fehlerlos, alle anderen sind schuld. Es wird viel verlangt, selbst aber sieht man sich nie in der Pflicht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter acht geben und entsprechend auf deren Bedürfnisse eingehen. Bessere und direktere Kommunikation, vor allem ehrlichere Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine Firma die man nur Empfehlen kann, wenn man sonst Chancen auf dem Arbeitsmarkt hat.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts. Bis auf den gratis Kaffee.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Komplett gesamte Führungskräfte.
Verbesserungsvorschläge
Führungspersonal in der Montage, Fertigung sowie im Management austauschen. Seniorchef sollte die Firma wieder führen, da sie sonst nicht mehr lange überlebt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt, da es nicht gerne gesehen wird wenn man seine Meinung äußert.
Image
Die interne Stimmung ist nichts Kollegial.
Work-Life-Balance
Keine Variable Arbeitszeiten.
Blogarbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen werden von den Vorgesezten blockiert.
Schützen Ihren eigenen Arbeitsplatz.
Gehalt/Sozialleistungen
Nur die Chefebene kassiert das große Geld. Arbeiter werden billig abgespeist.
Kollegenzusammenhalt
Zustände wie in der DDR, jeder verkauft jeden beim Vorgesetzten.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte.
Schlechter geht es leider nicht mehr.
Arbeitsbedingungen
Fertigung komplett veraltet, nicht akzeptabel.
Kommunikation
Es zählt nur die Meinung der Führungskräfte. Diese sind aber leider alle komplett Theoretiker und keine Praktikern.
Interessante Aufgaben
Finde ich leider keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dankeschön
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation jeweils jeden Montag damals! Ski fahren, sport unbegrenzt, Massage, Znüni und vieles mehr! ich würde AEQ sofort weiter empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
ich habe die Bewertungen gelesen und bin richtig schockiert und ich kann NICHT zustimmen!
ich war 5 Jahre bei AEQ und habe die Firma mit weinenden Augen verlassen.
Kollegenzusammenhalt
TOP
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte der Betriebsleiter sowie der CEO & VR Mitglied haben meine Leistungen sehr geschätzt!
Arbeitsbedingungen
TOP als Montageleiter habe ich alles gehabt!
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Aequator durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 45% der Bewertenden würden Aequator als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Aequator als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.