Traditionsunternehmen mit grossen Ambitionen - Nr. 1 für Digitalisierung in der Treuhand- und Anwaltsbranche.
Arbeitsatmosphäre
Top Team und grosser Zusammenhalt
Kommunikation
offene und transparente Kommunikation. Monatliche CEO Infos - virtuell & physisch mit den wichtigsten Informationen für alle Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
die Zusammenarbeit wird von der obersten Führung gestärkt und gefördert.
Work-Life-Balance
sehr flexible Arbeitsweisen möglich. Workation, Homeoffice, etc. kann genutzt werden.
Vorgesetztenverhalten
agile Organisationsform mit vielen Möglichkeiten für Übernahme von Verantwortung und Kompetenzen, wenn gewünscht.
Interessante Aufgaben
Mit dem Produkt Abacus wird es einem nie langweilig :-)
Gleichberechtigung
gute Durchmischung
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert und haben die Möglichkeit ihr wissen an die nächste Generation weiterzugeben.
Arbeitsbedingungen
sehr moderne Büros mit vielen Rückzugsmöglichkeiten. Leider noch nicht bei allen Standorten möglich. Wird aber angepackt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Stärkung von Umwelt- und Sozialbewusstsein ist ein Zielt von der Geschäftsleitung. Es werden Massnahmen eingeleitet um das Ziel im 2026 zu erreichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hohe Entlöhnung im Vergleich zu Wettbewerbern.
Image
Hat in den vergangenen Jahre etwas gelitten. Die Trendwende wurde eingeleitet und das Unternehmen wird wieder als interessanter und fortschrittlicher Arbeitgeber wahrgenommene.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Möglichkeiten durch agile Organisationsform. Fachliche und organisatorische Führung sind möglich. Weiterbildungen werden unterstützt.