48 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
48 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Allianz Suisse Vorstellungsgespräche
Allianz
Suisse
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Kein Lebenszeichen für 2 Monate
Bewerber/inHat sich 2018 bei Allianz Suisse in Zürich als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.
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transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei Allianz Suisse in Wallisellen als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wie es sein sollte.
Bewerber/inHat sich 2017 bei Allianz Suisse in Wallisellen als Quereinsteiger beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Schnelle Rückmeldungen aber AC ist Pflicht
Bewerber/inHat sich 2017 bei Allianz Suisse in Zürich als Führungsposition beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Freundlich und schnell
Bewerber/inHat sich 2014 bei Allianz Suisse in Zürich als Mitarbeiter IT beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbung HR-Mitarbeiterin
Bewerber/inHat sich 2013 bei Allianz Schweiz in St. Gallen als Mitarbeiterin HR beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr gut: 4.9 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Allianz Suisse in Zürich beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr gut: 4.1 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2008 bei Allianz Suisse in Zürich als Mitarbeiter Hardware Rollout beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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