3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
sprachlos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Fehlverhalten div. Vorgesetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zu wenig Personal und zu wenig Lohn!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Auch mal ein Lob aussprechen, eine entlohnung, Lohnerhöhung
Arbeitsatmosphäre
Da ich in der Nacht arbeite ist die atmosfähre ganz okei
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte bezahlen& man muss die Krankentaggeld selber organisieren und viel mehr bezahlen als wenn der betreib das würde machen
Kollegenzusammenhalt
Momentan ganz schlafe. Das Nachtwachdteam ist angenehm jedoch bim Rapport wir immer wie mehr erwartet das die Nachwache mehr und mehr pflegt
Arbeitsbedingungen
Immer wieder überstanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer will, kann es sehr gut haben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Personal unf Bewohnern
Probleme werden analysiert und wenn immer möglich behoben, offene Fehlerkultur- es gibt auch mal angebrachte Konsequenzen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Atmosphäre. Leitung und Personal können auf Augenhöhe kommunizieren. Man unterstützt sich. Zwischen Mitarbeitern der einzelnen Bereichen teilweise etwas harzig.
Image
Betrieb hat ein sehr gutes Image.
Work-Life-Balance
Bereich Pflege wie überall geprägt von hoher Arbeitsbelastung bei mangelhafter Pflegefinanzierung. Mehrstunden kann man zeitnah kompensieren. Gesundheitsmanagement könnte ausgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert und unterstützt. Neue Kompetenzen dürfen eingesetzt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
I. O. im Vergleich zu ähnlichen Betrieben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Betrieb beteiligt sich bei Personalreintegration (z. B. mit IV)
Umweltbewusstsein relativ gut
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Teams sehr gut. Aus im ganzen Haus überdurchschnittlich. Personalanlässe fördern dies.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden gleichermassen geschätzt wie die Jungen. Guter Mix.
Vorgesetztenverhalten
In den aller meisten Fällen vorbildlich.
Arbeitsbedingungen
IT könnte schneller sein
Kommunikation
Wertschätzende, respektvolle Kommunikation. Teilweise etwas zu träger Informationsfluss.
Interessante Aufgaben
Wer will und sich Mühe gibt, erhält Chance Verantwortung zu übernehmen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Alterszentrum am Hungeligraben durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Alterszentrum am Hungeligraben als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.