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Angst 
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Zürich
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Angst Zürich die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Angst Zürich
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Angst Zürich
Branchendurchschnitt: Handel

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Kommunikation klappt nicht auf jeder Ebene gleich gut

Bewertung lesen
4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Grundsätzlich gut, einigen Mitarbeitenden fehlt es jedoch an Motivation.

2,0
KommunikationEx-Praktikant/in

Punkt mit am meisten Verbesserungspotenzial. Es wird zu wenig, zu emotional/rau und zu viel hintenherum kommuniziert.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Super innerhalb derselben Abteilung.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Flexible Arbeitszeiten möglich bei privaten Terminen.

4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Meist einwandfrei, manchmal ist der Umgang mit Mitarbeitenden zu laut und emotional.

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