3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
sucht euch lieber einen anderen Job! Finger weg von dieser Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider fehlt mir nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- die Führung
- Bezahlung
- Provisionsmodel
- Administration vom HR
- Kommunikation mit den Mitarbeitern
- kein Homeoffice oder Remote Möglichkeiten
- schlecht und veraltete Betriebsmittel
Verbesserungsvorschläge
Die Führung sollten sich erstmal mit dem Thema Führung auseinander setzen und sich Weiterbilden. Man sollte die Mitarbeiter nach Ihre Leistung bewerten und nicht nach Sympathien. Es fehlen jegliche Strukturen, sei es das ganze Lohnsystem bis hin eine komplette HR Abteilung. Des Weiteren sollten sich mal besonderes die Investoren fragen, ob Sie dort wirklich die richtigen Personen die Leitung übergeben haben.
Arbeitsatmosphäre
Ist schrecklich, besonders wenn die Geschäftsleitung keinen guten Tag hat, dann wird man grundlos Angemacht und man muss den BOXSACK spielen.
Image
Es gibt ein paar Investoren die mit Ihrem Namen und Ruf dahinter stehen. Allerdings ist das Produkt zu teuer und qualitativ noch nicht so weit. Die Kunden vertrauen lieber auf einen richtigen Anwalt.
Work-Life-Balance
Es ist offiziell ein 9-5 Job. Aber es wird einen direkt gesagt das erwartet wird das man immer früher kommen und auch länger bleiben sollte. Beim Thema Homeoffice reagieren die Vorgesetzte sehr gereizt, Sie hat kein Vertrauen, selbst als wir Homeoffice Pflicht hatten wegen Corona mussten wir ins Office kommen. Sie hat sogar vorgegeben was wir sagen sollten, falls mal eine Kontrolle kommen sollte.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keinen Karriere Pfad. Man wird klein gehalten. Kosten oder Zeit für eine Weiterbildung werden nicht angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Alles andere als Transparent
1. Gehalt ist nicht einmal pünktlich ausgezahlt worden, habe mehrmals dadurch weitere Kosten gehabt.
2. Provisionen gibt es nur bei Neuabschlüsse und nicht bei Vertrags Verlängerungen. Es wird aber trotzdem erwartet das man Verlängerungen durchführt.
3. Extreme Unterschiede zwischen den Angestellten.
4. Es gibt eine Konkurrenzklausel im Arbeitsvertrag.
5. Provisionen gibt es erst wenn der Kunde bezahlt, und sollte er nicht bezahlen, gibt es auch kein Mahnverfahren und Betreibungen gegen den Kunden, es wird hingenommen. Man hat einfach dann Pech.
6. Lohnauszüge sehen aus als ob Sie ein Praktikant gemacht hat.
7. Quellensteuer wird einfach nach sechs Monaten komplett abgezogen, weil man es vergessen hat monatlich zu verrechnen.
Könnte hier unendlich weiterschreiben
Kollegenzusammenhalt
Da wir alle unter der Diktatur waren, gab es ein super Zusammenhalt zwischen den Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Selbst wenn du ein Profi bist und extrem viel Erfahrung hast, wirst du so behandelt als ob du ein Anfänger bist.
Vorgesetztenverhalten
Das hat hier nichts mit Vorgesetzten verhalten zu tun. In diesem einem Jahr wo ich dort war, sind insgesamt 6 Leute wegen Ihr gegangen. Sie hat kein Vertrauen und will über alles und jeden Entscheiden. Selbst kleinste Sachen mussten wir erstmal von Ihr absegnen lassen. Jedes Mal wenn Ihr nicht was gepasst hat, drohte Sie mit Kündigung. Extrem launisch
Arbeitsbedingungen
Kleines Büro. Keine Klimaanlage, Hardware/Software alles veraltet. Keine richtige Sitzordnung, alle paar Tage wird alles umgestellt. Einige musste Teilweise in der Küche schaffen, weil es keinen Platz gab.
Kommunikation
Die Kommunikation war sehr unprofessionell, es worden immer nur die negativen Sachen angesprochen. Die Feedbacks waren leider immer sehr demotivierend. Des Weiteren worden Sache versprochen die nie einhalten worden sind.
Gleichberechtigung
Sie macht extreme Unterschiede zwischen den Angestellten. Wenn Sie dich mag hast du dein Frieden. Es gab grosse unterschiede auch im Gehalt auf der gleichen Position. Teilweise mehrere tausend Franken.
Interessante Aufgaben
Ist immer dasselbe, Kaltakquise via Telefon, Kunden Termin via Online Präsentation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Auf dem Abstellgleis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Produkt .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Infrastruktur ist absolute Katastrophe.
Führung und Kommunikation grosse Schwachpunkte. Unfaire Gehaltsstruktur.
Verbesserungsvorschläge
Marketing Strategie funktioniert nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Firma mit Potential aber schlechter Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsort
- Faire Löhne für ein Start-up
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine Transparenz
- Es wird Mitarbeitenden kein Vertrauen geschenkt, man muss es sich mühsam erarbeiten
- 5 Tage Office, Homeoffice benötigen Bewilligungen
- Es wird mit einem umgegangen und kommuniziert als sei man ein Kind
- Die Idee der Firma hat sehr viel Potential, jedoch liegt die Führung in den falschen Händen
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Transparenz & Vertrauen
- Moderne Arbeitsmodelle
- Mehr Offenheit für Ideen und Vorschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Approovd durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Approovd als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Approovd als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.