Das Miteinander ist gut, das Gehalt ist schlecht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder darf eigene Ideen einbringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viele Vorgesetze, keine flachen Hierarchien, schlechte Bezahlung, langjährige Mitarbeiter werden nicht geschätzt, Gebühren für Parkplätze, kein Home Office
Verbesserungsvorschläge
Die Bezahlung sollte marktgerecht erfolgen. Langjährige Mitarbeiter sollten genau angeschaut werden. Bei guter Leistung sollte auch auf eine Erhöhung eingegangen werden. Die Konkurrenz schläft nicht.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind sehr familiär miteinander, egal ob Management oder Assistent - es gilt die DU Struktur.
Kommunikation
Die Kommunikation mag vorhanden sein, es kommt jedoch nicht überall an. Es werden neue Dinge umgesetzt, die aber betreffende Personen oder Abteilungen nicht mitbekommen
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist vorhanden, jedoch ist es schon so, dass jeder sein eigene Suppe kocht
Work-Life-Balance
Während Corona wurde auf Home Office umgestellt, sobald das Thema durch war, hat man die Home Office Thematik vergessen. Es ist schade, dass so ein junges Unternehmen HO nicht weiterhin aktiv anbietet.
Ansonsten wird darauf geachtet, dass keiner Überstunden macht bzw. dass Ferien auch genommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Jede kleine Abteilung hat einen Vorgesetzten. Anstatt die Hierarchien flach zu halten, werden sie so grösser und komplizierter. Damals hat man für eine Bestätigung des Managements ein E-Mail geschrieben und nach kurzer Zeit war alles erledigt. Jetzt muss man zu 2-4 anderen Stellen um bspw. eine Bestätigung zu erhalten.
Es sollte tatsächlich mal nachgedacht werden, ob jede kleine Unterabteilung einen Vorgesetzten benötigt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant.
Gleichberechtigung
Ja es spielt keine Rolle ob Frau oder Mann, schwarz oder weiss etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenig ältere Kollegen, alle Mitarbeiter sind sehr jung. Jedoch ist der Umgang mit den vorhandenen älteren Kollegen sehr respektvoll und fair.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind grundsätzlich gut. Bitte macht euch Gedanken um die Home Office Thematik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr gut
Gehalt/Sozialleistungen
Langjährige Mitarbeiter werden schlecht bezahlt bzw. die Erhöhungen sind nur minimal. Wieso sonst gibt es diese grosse Fluktuation. Bezahlt die langjährigen Mitarbeiter besser um diese zu halten. Der Aufwand neue einzustellen und diese einzuarbeiten ist viel grösser.
Image
Von aussen ist das Image sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gegen Ende Jahr Gespräche wo diese Themen angesprochen werden. Es gibt jedoch so viele Vorgesetzte, dass nicht jeder gleich ist. Dies sollte in jeder Abteilung gleich sein.