Traurige Entwicklung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wäre eigentlich ein super Arbeitgeber und - vor allem zu Corona-Zeiten - ein sicherer Arbeitgeber. Leider hat man es verpasst, die Abwärtsspirale in der Unternehmenskultur zu bremsen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gehen die falschen.
Verbesserungsvorschläge
Diese Abwärtsspirale muss gebremst werden.
Arbeitsatmosphäre
Gezielte Schikanen, abschätzige Bemerkungen, unfaire Kritik, fiese Machenschaften aller Art. Die Persönlichkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wird von der GL nicht geschützt - sondern direkt in angegriffen. Das Verhalten schlägt auf die Gesundheit. Davon betroffen sind vor allem die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Stabsfunktionen.
Kommunikation
Es gab Versuche, uns regelmässig zu informieren. Rein theoretisch hätten wir das Recht gehabt, unsere Themen zu präsentieren resp. einzubringen. Nur: Die Anregungen wurden durch die Bereichsleiter zensuriert.
Kollegenzusammenhalt
Die Betroffenen halten zusammen, so gut es geht. Doch der Zusammenhalt hat sich in kollektiver Resignation gewandelt.
Work-Life-Balance
Erschöpfung, Angszustände, Resignation, Wut und Hilflosigkeit. Wieso macht hier niemand etwas?
Vorgesetztenverhalten
Kopf-in-den-Sand-stecken-Syndrom.
Interessante Aufgaben
Rein theoretisch ja. Leider erhält man keine Gelegenheit dazu.
Gleichberechtigung
Immerhin das funktioniert bisher.
Umgang mit älteren Kollegen
Die langdienenden Kollegen sitzen ihre Zeit im Chefsessel ab und wehren sich gegen jegliche Innovation.
Arbeitsbedingungen
Super Büros und IT-Ausrüstung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir reden ständig über den Klimawandel. Wir sagen unseren Kunden, wie sie mit dem Klimawandel umgehen sollen. Doch wir leisten keinen Beitrag dazu resp. nicht, dass ich wüsste...
Gehalt/Sozialleistungen
Eigentlich entspricht der Lohn meinen Fähigkeiten. Wieso habe ich jedoch das Gefühl, das dieser Lohn ein monatliches Schmerzensgeld ist?
Image
Was für ein Image?
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber BGVler
Liebe BGVlerin
Vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass du die BGV grundsätzlich als gute Arbeitgeberin - auch zu Corona-Zeiten - wahrnimmst.
Es ist uns ein grosses Anliegen, dass in der BGV eine offene Kommunikation gepflegt wird. Das heisst, andere Ideen und konstruktive Kritik soll geschätzt werden. Zudem legen wir grossen Wert auf gegenseitiges Vertrauen. Bitte melde dich bei uns oder bei deinem Linienvorgesetzten. Hilf mit, dass die BGV an ihren Herausforderungen wachsen kann.
Herzliche Grüsse
Dein HR-Team