Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bron Elektronik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt eine regelmässige Personalinfo (3-4 Mal im Jahr), daneben könnte die Kommunikation etwas besser sein.
Ein sehr guter Zusammenhalt unter den Arbeitskollegen. Man versucht sich zu helfen, wann immer möglich.
Eine 40 Stunden Woche mit flexibler Arbeitszeit. Trotz Blockzeiten ist man sehr flexibel und kann auch jederzeit ohne Probleme Plusstunden einziehen. Home Office zum Teil möglich, Teilzeit-Pensen werden stark gefördert.
Die Vorgesetzen sollten mehr Vertrauen in ihre Mitarbeiter setzen und diesen mehr Kompetenzen und Eigenverantwortung einräumen.
Durch den Stellenabbau wurden einige Arbeiten auf die verbleibenden Mitarbeiter verteilt, was nicht immer einfach ist. Die Stellvertretungen sind nicht immer optimal gewährleistet.
Grundsätzlich gut hier zu arbeiten. Meist guter Zusammenhalt und gute Atmosphäre.