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Jetzt Profil einrichten30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Kaffeeauswahl ist super und die Toiletten sind sehr gepflegt.
Siehe oben erwähnte Aussagen.
Wenn ich nur wüsste wo anfangen…
Sehr erdrückend. Unter Kollegen viel Neid, unnötige Sprüche, passiv aggressiv, Truman Show
RAV hat ein besseres
Bis 19:00/20:00 telefonieren und dann ist es okay wenn man nach Hause geht.
Wird teils bezahlt wenn man möchte.
Durchschnitt
Es werden Bäume gepflanz die nicht brennen .
Man wird abgestempfelt als „der begreift es ja eh nicht mehr“, „alter Dubel“
Klein aber dafür nicht fein oder gross und nix los.
Schöne Büros, Kaffee, Auto, Tankkarte. Sehr verführerisch….
A sagt zu C
C sagt zu B
D sagt über E was zu B
E hört von A was B erzählt hat
Viele Lügen, chic verkauft und meistens nur halb wahr. Ein Zirkus…
Lange dabei - Viele Rechte, Spezialfunktionen nach Betriebsschluss, kurz dabei - nicht viel.
Es wird immer erwähnt, man habe die Auswahl von x-beliebigen Anbietern, schlussendlich gibt es nur 2. Aufb…. Oder festv…. War ja klar. Die Gräfin ist top sonst niemand.
Man bekommt zwar Fremdkontakte geliefert die bei guten Telefon-Verkäufern sehr gut zum Umsatz beitragen, aber das einfachste Mittel sind die Einsätze an Messen. Jeder ist in seiner jeweiligen Region an Messen kostenlos dabei, wo wiederum jeder seine eigenen Kontakte ansprechen und von sich und dem Unternehmen überzeugen kann. So wird man individuell für seinen Fleiss belohnt.
Wenn man den Job richtig gut machen will, hat man wenig Zeit für eine Weiterbildung. Natürlich gibt es die Möglichkeit es parallel zum Job zu machen, aber für mich als Familienmensch war das keine Option.
Digitalisierung ist ein Thema und wird demnächst immer wichtiger. Es wurde schon vieles in meiner Zeit verbessert und man ist dabei alles effizienter und papierloser zu machen.
Offene Kommunikation. Man wird belohnt, wenn man sich Mühe gibt und unter den Kollegen gibt es immer wieder Small Talk und jeder kann mit jedem gut.
Wer in der Finanzbranche 26 Jahre lang arbeitet und noch da ist, der hat vieles richtig gemacht. 2-3 Ausnahmen gibt es immer und da wäre man froh, wenn man statt einem guten Wein an Meetings diese Einträge lieber löschen würde. Social Media ist kein Thema.
Die meisten Leute sind erst um 18:00 Uhr oder später zuhause. Termine sind eher abends und somit gibt es auch mal längere Tage. Dafür kann man morgens dann ausschlafen. Nicht zwingend gedacht für Leute die gerne um 8:00 Uhr anfangen und um 17:00 Uhr nach Hause gehen.
Alles im Rahmen. Man ist selber dafür verantwortlich. Basis Lohn ist in Ordnung.
Alles auf Papier.
In dieser Branche sollte man primär schauen, dass man sein eigenes Ding durchzieht. Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, jedoch läuft es mal dort gut und da schlecht, sich davon nicht anstecken zu lassen und seinen Weg gehen fiel mir schwer. Teamplayer sind natürlich erwünscht, aber man sollte sehr viel Eigenverantwortung mitbringen.
Bin zum Glück erst über 30..
Top! Flache Hierarchie und Vorgesetzte die Ahnung haben von der Branche und diese weitergeben. Konstruktive Kritik und individuelle Schulung seiner Defizite.
Man sollte sich tendenziell mehr beim Kunden und nicht im Büro aufhalten. Offene Büros wo jeder an jedem Computer sitzen kann.
Quartals-Meeting alle drei Monate lassen einen sehr schnell verstehen wie der Hase läuft. Der Feinschliff kommt durch Eigeninteresse an dem Thema Finanzen und durch interne Schulungen.
Auf jeden Fall.
Man will es einfach halten und nicht verkomplizieren. Interessant wird es, wenn man die angebotenen Methoden und Schulungen richtig beim Kunden anwenden kann. Dafür braucht es Zeit und die kriegt man.
Eigenverantwortung im Mittelpunkt gestellt wird und dass hier mit einer Topleistung ein Top-einkommen mit Nachhaltigkeit erzielt wird.
Umweltbewusster werden.
Lob und Anerkennung wird gelebt. Mensch / Partner steht im Mittelpunkt
Ein sehr positives Image auf dem Markt. Es gibt jeweils immer Menschen welche sich ein neg. Bild machen.
der Ausgleich wird bewusst gefördert. Im Team oder einzeln.
Leistung lohnt sich und jeder bestimmt seine Ziele. Zahlungen werden immer pünktlich überwiesen.
Miteinander können wir erfolgreich sein. Teamgeist ist one and only.
im Team zusammen profitieren voneinander (25-65 Jahre).
Ziele werden Button up geplant und durch professionelles Coaching auf dem Weg unterstützt.!
Offen und ehrlich. Ergebnisse von jedem einzelnen sind seine Ziele. Diese werden gemeinsam erreichen.
Gleiche Arbeit und gleiche Karrieremöglichkeiten.
Nichts
Alles! Zum Glück nur paar Monate dabei.
Zu spät für alles
Gibt es keine! 24h Überwachung
Ciao Privatleben!
Keine Chance
Schlimmer geht nimmer
Schlimm. Null Loyalität
Sehr schlimm, mobbing! Non stop unter Kontrolle.
Keine! Alles wird verheimlicht und läuft hintendurch.
Die langjährigen Mitarbeiter werden bevorzugt in allem.
Immer das gleiche! Nur der Verkauf zählt!! Egal was und wem
Firmenauto. Das einzige Benefit das man hat. Dient aber vermutlich auch mehr der Überwachung.
So ziemlich alles. Meiner Meinung nach sehr teure Produkte und so gut wie keine Auswahl.
Hopfen und Malz verloren
Unterdrückend. Negative Bewertungen auch auf dieser Plattform zu Hauf gelöscht, das sagt eigentlich schon alles. Aber wer das nicht glaubt, go in and find out.
In Fachkreisen unbekannt
Goodbye Family, goodbye Hobbies, goodbye Weekend
Keine Chance. Es gibt eine Handvoll die dort gut verdienen und das ist das was die dort unter familiär verstehen. Der Rest dient nur kurzfristig zum Kunden ranschaffen. Langfristig hält diese Bedingungen kein Mensch aus ausser eben die handvoll.
Provision wird nur pro Quartal bezahlt und das auch nur in der Theorie.
Man hat auch keine andere Wahl. Man nimmt so ziemlich jeden den man kriegen kann.
Lest mal die anderen Bewertungen ich hab da so eine Vermutung was die gerne machen. Ehrlich ist meiner Meinung nach anders.
Kein eigener Arbeitsplatz, dafür Telefoninseln.
Vergleichbar mit Call Center
Individuelle Lösungen und ehrliche Beratung.
Werte und Ziele des Unternehmens werden zu wenig effektiv durch die Verkaufsleitung kommuniziert.
Spielregeln klar definieren.
Verkaufsleitung muss mehr Verantwortung abgeben.
Ziele sind durch Verkaufsleitung klar zu definieren.
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten.
Alle helfen einander.
Transparenz und Mitsprache.
Als Finanzdienstleister eine Ausnahmeerscheinung. Geniale Produkte die dem Kunden erstaunliche Renditen bescheren. Praktisch konkurrenzlos, denn bei den Banken gibt es tiefe Zinsen und hohe Gebühren.
Für neue Mitarbeiter teilweise schwierig aufgrund der hohen Zielerwartungen.
Langjährige Mitarbeiter können den Tagesablauf grundsätzlich frei gestalten.
Interessante Perspektiven und Weiterentwicklung.
Überdurchschnittliche und sehr faire Entlohnung. Vorausgesetzt, die Leistungsziele werden erreicht.
Top!
Starker Zusammenhalt, insbesondere bei Messeveranstaltungen.
Vorbildlich wie das BeraterZentrum auf ältere Mitarbeiter baut. Denn berufliche und soziale Kompetenzen älterer Mitarbeiter sind wertvolles Kapital.
Empathie und Wertschätzung vorhanden. Manchmal etwas mehr Vorbildfunktion wünschenswert.
Zeitgemässe IT-Infrastruktur.
Optimale Verständigung im Team.
Absolut gegeben!
Tägliche spannende und heraufordernde Aufgaben bei denen immer der Kunde im Zentrum steht.
Viele tolle, aufgestellte Kollegen. Viele Freiheiten. Selbstständigkeit. Der CEO ist mit viel Herzblut dabei.
Fällt mir im Moment nichts ein.
Kommunikation zwischen Zentrale und Sitz in Neuenhof kann verbessert werden.
Freundlicher, ja fast familiärer Umgang mit den Mitarbeitern.
Fleissige, erfolgreiche MA reden gut über die Firma. Einige faule und daher nicht erfolgreiche (ehemalige) MA können es sich nicht verkneifen das Berater Zentrum schlecht reden zu wollen.
Es wird viel verlangt, wie anderswo auch. Manchmal lange Tage. Da man aber sehr selbstständig arbeiten kann und viele Freiheiten hat, gleich sich dies aus. Auf spezielle Situationen (z.B. Familie) wird Rücksicht genommen.
Die MA werden regelmässig in internen Schulungen ausgebildet und gefördert.
Gerechte, relativ hohe Fixlöhne für diese Branche ! Zusätzlich wird das Benzin vom Arbeitgeber bezahlt und ein Auto gestellt !
Im Rahmen unserer Möglichkeiten wird dies gelebt: z.B. nicht alles ausdrucken, Papier zu Notizzwecken zweimal benutzen etc.
Sehr guter Zusammenhalt. Hohe Hilfsbereitschaft.
Hier werden gerne auch ältere Menschen angestellt. 50 +? Herzlich willkommen.
Man kann jederzeit zum Vorgesetzten gehen und um Rat fragen. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen der MA. Die Ziele werden realistisch gesetzt.
Freundliches, helles Büro.
Es finden regelmässig Meetings statt, wo wir über die neusten Entwicklungen informiert werden.
Frauen und Männer sind hier absolut gleichgestellt.
Sehr spannend und vielseitig. Hoher Einfluss der MA auf die Gestaltung der Arbeitstage.
Ich kann frei und selbständig arbeiten. Freie Zeiteinteilung möglich.
Pflichtbewusst und effizient wird gearbeitet. Erfolg und Fleiß wird belohnt.
Meine Kunden sind begeistert!
Zusätzliche Ferientage oder Freitage immer möglich, wenn alle Arbeiten sauber erledigt und gemacht wurden.
Zum Teil lange Arbeitstage, Kompensation aber immer vorhanden!
Leistung gefordert, dafür gutes Gehalt und immer pünktlich bezahlt.
zusammen Mittagessen, nach Feierabend etwas trinken, keine Seltenheit.
Hilfsbereitschaft sehr hoch.
Alle werden gleich behandelt!
Sehr hilfsbereit, gute Einarbeitung und Unterstützung. Alles wird eingehalten und sauber erledigt.
Meinungen werden ausgetauscht und Anliegen werden ernst genommen.
Unklarheiten und Missverständnisse sofort geklärt.
Jeder Kunde eine Herausforderung! Wird nie langweilig. Super tolle Produkte und Lösungen für die Kunden.
Es hat Spass gemacht mit den Leuten zu arbeiten. Man ist schon fast kein Arbeitsteam mehr sondern eine kleine Familie. Man hat sich sehr gern, man hilft sich gegenseitig. Alle sind respektvoll und korrekt.
Man hat den Spassfaktor noch im Rahmen behalten, sodass Geschäft immernoch Beschäft blieb.
Die Arbeiten waren sehr abwechslungsreich und spannend. Die internen Prozesse sind gut durchdacht.
Als Lernender wird man überall sehr geshcätzt und man kümmert sich um einen sehr gut.
Keine Karrierechancen als Lernender
Nach der Lehre hat man leider keine Möglichkeit zu bleiben, auch wenn man hervorragende Arbeit geleistet hat.
Das man seine Arbeitszeit zeitgemäss auf den Kundenbedarf abstimmen und Überzeiten ausgleichen kann.
Stellenweise zu kurzfristig geplante Meetings- und Schulungen
Betriebsklima ist sehr gut, Vorgesetzte sind fair und anerkennen die Fähigkeiten der Mitarbeiter.
Image stimmt allgemein überein mit der Realität
Work-Life-Balance für den Job
ausgeglichen
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