3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Personen orientierte Kultur
- Sozialleistungen
- Kollegenzusammenhalt
- Arbeitsprozess
- Kollegialer Umgang mit Vorgesetzten
- Ferien 5 Wochen
- Arbeitszeit
- Filialennetzwerk könnte besser sein
- geringe Aufstiegsmöglichkeiten (Kaderpositionen fast nur im Hauptsitz möglich)
Ich würde vielmehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter schauen und schauen das man mit den Mitarbeitern die man hat mehr erreichen kann indem man mehr auf die Zukunft der Mitarbeiter Feilt und nicht nur auf die Zukunft des Unternehmens. Motivationsfaktor Weiterbildungen ankurbeln die auch Anerkannt sind, nicht nur Inhouse Schulungen anbieten.
Gute Sozialleistungen und akzeptablen Lohn für die Automobilbranche.
Unter den Filiale und Techniker ist ein sehr gutes Arbeitsklima vorhanden. Es wird Respektvoll miteinander umgegangen.
Guten Einstellungsverhältnisse. 5 Wochen Ferien und gute Sozialleistungen.