Keine Anerkennung und miese Löhne
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat die Möglichkeit auf Einzelbüros und kann sich somit bei der Arbeit zurück ziehen für bessere Konzentration.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass Gewinnmaximierung das Hauptziel ist, aber nicht anerkannt wird, wer im Endeffekt wirklich für die Gewinnmaximierung und das Aufrechterhalten der Firma verantwortlich ist.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollen mehr geschätzt und fair entlöhnt werden, da sie das wichtigste Kapital einer Unternehmung sind.
Vorgesetztenverhalten
Die schlechte Führung kommt von der Spitze des Eisbergs.
Interessante Aufgaben
Wenn man Mann für Alles ist, können schon ein paar Interessante Aufgaben auftreten.
Arbeitsbedingungen
Miserable Löhne mit zu hohen Erwartungen der Leistungen.
Karriere/Weiterbildung
Wird zwar unterstützt, man wird aber weiterhin schlecht bezahlt und der Arbeitsumfang bleibt ebenfalls der gleiche bei weniger Arbeitspensum.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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