11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 45%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
mehr, mehr und noch mehr
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Thema.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Produktqualität ist schlecht geworden. Nicht mehr so wichtig wie auch schon. Schade. Schnell, schnell, Preis, Preis, Geld, Geld!!!!
Verbesserungsvorschläge
Zeigen, schauen, lernen, korrigieren, produzieren.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt. Angstkulturen.
Image
Ich dachte eigentlich gut.
Work-Life-Balance
Wird nicht beachtete. Arbeit, Arbeit, hopp hopp.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Leitung sollte in Personalführungskurs geschickt werden. Absolut keine Umgangsformen.
Kollegenzusammenhalt
Zu wenigen
Umgang mit älteren Kollegen
Hat wenige tolle Leute da
Arbeitsbedingungen
ohne Tageslicht, im Keller
Kommunikation
Ist nicht gefragt.
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen im (positiven) Wandel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmung befindet sich seit den letzten 12 Monaten in einem positiven Wandel. Probleme können offen angesprochen werden, eine positive Fehlerkultur wird aktiv gefördert. Sicherlich ist es noch ein weiter Weg, aber bisher stimmt der Kurs.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt noch viele "Altlasten" welche teilweise noch nicht bearbeitet, beziehungsweise erkannt wurde.
Verbesserungsvorschläge
In den Bereichen Zusammenhalt wie auch Gehalt besteht ein gewisser Handlungsbedarf.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Sicherlich gibt es immer noch einige Grabenkämpfe zwischen einzelnen Abteilungen wie auch Mitarbeitern, diese werden aber zunehmend weniger
Image
Nach meiner Ansicht hat die Unternehmung kein schlechtes Image. Sie ist allerdings auch nicht sehr bekannt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit wurde anfangs Jahr auf 40 Wochenstunden reduziert. Es wird, soweit es der betriebliche Ablauf zulässt, auf Wünsche der Mitarbeiter eingegangen. Home-Office ist auf Wunsch möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden, soweit es die betrieblichen Bedingungen zulassen, gefördert und oft auch grosszügig unterstütz.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier besteht (wie in den meisten lebensmittelverarbeitenden Unternehmen) in gewissen Abteilungen Handlungsbedarf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen engagiert sich stark im sozialen Bereich und hat ein umfassendes Umweltkonzept.
Kollegenzusammenhalt
Da viele verschiedene Kulturen im Betrieb arbeiten und die Sprachkenntnisse teilweise sehr begrenzt sind, kommt es leider regelmässig zu Missverständnissen. Das Problem wurde allerdings erkannt und es wird daran gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden in allen Bereichen ältere Mitarbeiter eingestellt. Alter ist im Bewerbungsprozess kein Thema.
Vorgesetztenverhalten
Schwieriges Thema da innerhalb von 18 Monaten zwei Mal der Geschäftsführer gewechselt hat. Aus meiner Sicht kann ich nur gutes über meinen Vorgesetzten berichten.
Arbeitsbedingungen
Es wurde in den letzten 12 Monaten sehr viel umgebaut und verbessert (neue Kantine und Garderoben, mehr Produktionsräume). Die Produktion befindet sich nach wie vor leider im Keller ohne Tageslicht. Hier wurde allerdings eine bezahlte Pause als Kompensation eingeführt.
Kommunikation
Der Kommunikationsfluss ist sicherlich noch nicht perfekt, allerdings schon um Welten besser als noch vor einem Jahr.
Gleichberechtigung
Die Unternehmung achtet sehr stark darauf, dass es keinen Unterschied zwischen den Geschlechtern gibt. Aktuell werden gerade in der Produktion Frauen sehr gefördert und empfohlen für Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgabe in diesem wachsendem Unternehmen ist natürlich hoch interessant. Ich kann aktiv zur Entwicklung der Firma beitragen. Natürlich gilt dies nicht unbedingt für Produktionsmitarbeiter, welche den ganzen Tag sehr ähnliche Arbeiten ausführen müssen.
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Katastrofe
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffe
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Entwicklung auf Abwegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Werthaltung allgemein
- Umgang mit Mitarbeitern, fehlende Wertschätzung
- Ungleiche Behandlung
- fehlende Vorbilder
- fehlende Ziele/Strukturen/Visionen
Verbesserungsvorschläge
- bessere / ehrlichere Kommunikation
- mehr "Sein als Schein" fördern
- Ehrlichkeit / Offenheit muss A und O sein (v.a. top-down)
- Extra-Leistungen belohnen
- Gleichbehandlung auf allen Stufen
- Grundwerte überdenken
Arbeitsatmosphäre
- Kein konstruktives Feedback zur geleisteten Arbeit
- Miteinander / Teamgedanke fehlt
- Vertrauensbasis fehlt, daher auch schlechte Kommunikationskultur
Image
- Mehr Sein als Schein
- gegen aussen wird eine Welt getragen, die innen nicht mehr vorhanden ist.
Work-Life-Balance
Variiert je nach Position/Stellung. Teilweise sehr stark geforderte Mitarbeiter (überfordert), teilweise Personen mit übermässig viel Zeit zur Erledigung der Aufgaben. Aufgabenverteilung nicht immer klar resp. volatil.
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildung wird unterstützt
- Karriere sehr limitiert, da Entwicklung in engen Strukturen nur bedingt stattfinden kann
Gehalt/Sozialleistungen
- pünktlich
- alle gesetzlichen Leistungen inklusive, teilweise Benefits
- Lohnschere enorm weit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist vorhanden und wird umgesetzt. Sozialbewusstsein ggü. Mitarbeitern leider sehr dürftig bis ungenügend.
Kollegenzusammenhalt
- mehr "Schein als Sein"
- ehrlich miteinander umzugehen/zu kommunizieren ist ein Fremdwort
- Teamspirit ist komplett verloren gegangen
Vorgesetztenverhalten
- keine Vorbildfunktion
- Laissez-faire
- keine Zielsetzungen
Arbeitsbedingungen
- sehr enge Verhältnisse
- schlechte Luftzufuhr
- Aufenthaltsraum überfüllt
- nicht genug WCs
- Abhilfe wird seit langem versprochen
Kommunikation
- Meetings/Austausch ja, aber zu viele und oftmals ergebnislos
- Teilweise wird sehr viel kommuniziert, teilweise sehr lückenhaft. Keine Priorisierung des Informationsflusses
Interessante Aufgaben
variiert, teilweise kann man dank den flachen Strukturen viel bewegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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nicht empfolen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung
Vorgesetztenverhalten
lächerlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Billig billig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hallo maine Name ist Domnu Georgiana und ich suche eine Arbeit stelle ab sofort mfg!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
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Moderne Ausbeutung?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Frischer Wind
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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So viel verbessert ...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ceposa durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Ceposa als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ceposa als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.