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Cleanfix 
Reinigungssysteme 
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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Cleanfix Reinigungssysteme die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Cleanfix Reinigungssysteme
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Cleanfix Reinigungssysteme
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    70%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    70%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Dazu trägt bei, dass der Anteil Frauen und Männer ziemlich ausgeglichen ist.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation muss noch optimiert werden, aber daran wird gearbeitet. Man erkennt erste Ansätze zur Verbesserung.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Grossen und Ganzen sehr gut. Ich werde sehr unterstützt und finde immer einen Weg, an meine Informationen zu kommen. Natürlich gibt es wie in jedem Unternehmen Personen, die nicht sehr hilfsbereit sind. Diese sind aber zum Glück die Minderheit.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt variable Arbeitszeiten und die Möglichkeit, ein bis zwei Tage pro Woche Homeoffice zu nutzen. Ich finde das vollkommen ausreichend, denn es sollte sich auch schon die Waage halten. Natürlich hätte ich gerne ein wenig mehr Ferien, aber wer hätte das schon nicht? Ich sage mal, alles auf einem guten Niveau, das Produktivität und Zusammenhalt fördert.

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Vorgesetzte informiert regelmässig über Neuigkeiten, die man so nicht immer mitbekommt. Ich weiss aber auch, dass nicht alle Vorgesetzten ihr Team so mit einbeziehen. Darum 4 und nicht 5 Sterne.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Was gibt es schöneres, als für einen hidden Champion zu arbeiten, der mit tollen Produkten im Stillen bzw. von vielen unbemerkt dafür sorgt, dass unser aller Alltag ein Stück sauberer wird...

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