familiäres KMU, Igenieurbüro mit wachsender IT/OT Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und das Vertrauen von den Vorgesetzten zu den Mitarbeitern ist ziemlich hoch, was bedeutet das man die Aufgaben selbständig erledigen und teilweise Entscheidungen auch direkt treffen darf.
Die Kritikfähigkeit (auch Selbstkritik beim Projektabschluss) kann noch verbessert werden, denn in den meisten Fällen wird zuerst nicht das Problem angegangen, sondern versucht es zuerst schönzureden, wieso halt nun ein Fehler passiert ist.
Kommunikation
Die Kommunikation der Geschäftsleitung und den Vorgesetzten ist gut. Es wurden die Infos regelmässig per Mail an alle verschickt und es gibt auch alle 6 Wochen eine CTE Sitzung mit allen Mitarbeitern, bei welchen die wichtigsten Infos präsentiert werden.
Die Kommunikation in den Projekten ist auch in Ordnung, aber meistens haben wir zu viele Sitzungen, welche nicht vorbereitet sind und dadurch kein sinnvollen Inhalt haben.
Work-Life-Balance
Ich hatte noch nie Probleme Urlaub dann zu beziehen, wann ich wollte und es war auch immer möglich spontan ein Tag zu kompensieren, wenn gerade keine grossen/wichtigen Aufgaben anstanden.
Es gibt immer wieder Zeitspannen mit mehr Arbeit, welche dann aber in Form von Gleitzeit immer wieder kompensiert werden konnte.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden bei den meisten Entscheidungen im Team in den Prozess integriert und man kann dadurch seine Meinung auch einbringen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind für den IT/OT Bereich sehr interessant und vielfältig, weil immer wieder neue Projekte bei verschieden Kunden realisiert werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind in Ordnung und es gibt gratis Kaffee und Wasser (PET-Flaschen) von der Firma gesponsert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird der grösste Teil vom Abfall recycelt, aber ist noch weiter ausbaufähig. Bezüglich des Sozialbewusstsein kann ich keine Aussage machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn bewegt sich für die IT Branche im unteren Durchschnitt und die Sozialleistungen sind Ordnung, aber würde Sie nicht als überdurchschnittlich bezeichnen. Es gibt kein Bonussystem und dadurch werden sehr gute Leistungen nicht zusätzlich gewürdigt.
Image
Die Firma CTE hat bei den Kunden einen sehr guten Ruf und auch die Mitarbeiter schätzen den Arbeitgeber sehr gut ein.
Karriere/Weiterbildung
Es darf normalerweise jährlich eine Schulung besucht werden, welche einem in den aktuellen Aufgaben auch weiterbringt.