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AG
Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angenehmer Bewerbungsprozess

4,2
Bewerber/inHat sich 2023 als Consultant (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Terminfindung war etwas chaotisch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Der perfekte Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Consultant (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nichts, das HR Schweiz hat ihre Aufgabe souverän gelöst und die Firmenwebseite hat alle nötigen Informationen bereitgestellt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Freundliches Interview, gut Vorbereitet, schnelle Reaktionen/Antworten auf Bewerbung.
Es gibt drei Gespräche: im ersten wird die Firma präsentiert, ein paar Fragen zur Person. Im zweiten soll man sich selber vorstellen, Motivation + Casestudy, im dritten folgt noch eine Casestudy und man erhält die Möglichkeit, Fragen zu stellen
Es ist jedoch etwas heiss/stickig im Konferenzraum.
Gehalt ist leider sehr wenig, daher

Bewerbungsfragen

auch zu Finanzen, zwei kleine Case-Studies


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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