Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen7 Mitarbeiter:innen, die bei DERTOUR Suisse eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
6 Auszubildende empfehlen DERTOUR Suisse als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Sie ist sehr freundlich und nett. Sie nimmt sehr viel Rücksicht auf die Mitarbeiter und ihr ist das Arbeitsklima sehr wichtig.
Sehr freundlich und grossügig
Meine Arbeit ist sehr interessant und abwechslungsreich
Sehr toll
Das man auch als Lernender erst genommen wird und als vollzähliger Mitarbeiter wahrgenommen wird.
Das man als Lernender für Arztbesuche ins Minus fällt und somit Überstunden machen müsste
Das man als Lernender nicht mehr in Minus fällt wegen Arztbesuchen.
Ich finde den Lehrlingslohn zu wenig, vor allem im 1. und im 2. Lehrjahr. Der Lehrabgänger Lohn ist meiner Meinung nach auch nicht sehr hoch.
Es ist fast immer der selbe Prozess, jedoch ändern sich die Fälle.
Liebe Reiseexperting für Indischen Ozean
Vielen Dank für deine Rückmeldung. Kannst du uns noch etwas mehr zu deinen Erfahrungen mit den Prozessen mitteilen? Die Löhne von den Lernenden liegen im empfohlenen Durchschnitt vom KV Schweiz und sind letzten Sommer angehoben worden. Auch die Lehrabgängerlöhne haben wir gerade nach oben angepasst. Ich würde mich freuen, wenn du dich mit Dominique diesbezüglich austauschst.
Herzliche Grüsse, Judith
- Steht hinter den Lernenden und unterstützt
- Sehr gutes, freundschaftliches Klima in fast allen Abteilungen
- Aufstiegschancen
- Gute Ausbildung
- Spass am Job
- Interner Wechsel möglich
- Langjährige Erfahrung
-Zentrale Lage
- Ein bisschen chaotisch
- Schlechte Kommunikation
- Bessere Kommunikation
- Reisevergünstigungen wieder einführen
- Möglichkeit für Lernende alles zu sehen
- Bessere Organisation allgemein
Bei Kuoni Reisen herrscht ein sehr freundschaftliches gar familiäres Klima. Es entstehen sehr schnell Freundschaften und die meisten Teams unternehmen gerne auch ausserhalb viel. Ich denke von diesem Zusammenhalt können andere Firmen nur träumen.Der Umgang ist sehr locker. Früher gab es viele Firmen Events bei denen sehr ausgelassen gefeiert wurde. Diese wurden aber eingeschränkt. Man hilft sich gerne und ist tolerant. Durch diese freundschaftliche Atmosphäre existiert aber auch eine sehr präsente Gerüchteküche und Flurgeflüster.
So viel ich weiss konnten bis jetzt alle die wollten weiterbeschäftigt werden. Man versucht so viele wie möglich zu behalten. Jedoch ist man lange im ungewissen.
Je nach Abteilung unterschiedlich mit Branche Reisebüro sind die Arbeitszeiten fix. In der Branche D&A profitiert man von flexiblen Arbeitszeiten.
Löhne war bis auf paar Fälle immer pünktlich. Für die Reisebranche ist der Lohn normal, jedoch mit dem restlichen KV verglichen sehr gering. Die Löhne sollten aber per 2018 erhöht werden. Schulbücher etc werden übernommen und zwei Sprachaufenthalte je zur Hälfte übernommen (Für M Profil ganz)
Es ist in jeder Abteilung anders. Mitlernende hatten weniger Glück, doch ich hatte immer sehr geduldige, offene und hilfsbereite Ausbildner die mir viel beigebracht haben.
Auch dies ist von der Abteilung und dem Team abhängig mal hatte ich mehr Spass mal weniger
Ich habe mich nie überfordert gefühlt und es wurde mir auch schulisch geholfen. Die Tätigkeiten werden mit der Zeit immer spannender doch es bleibt Routinearbeit.
Leider konnte ich nicht alle Abteilungen, die in eine D&A Ausbildung gehören besuchen.
Ist auch Teamabhängig im ersten Jahr manchmal Probleme. Doch sonst wird man sehr schnell und Freundschaftlich aufgenommen.