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Bewertung

Gute Benefits, Schlecht Bezahlt, Viel Arbeit, Keine möglichkeit etwas Abzulehnen.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Post Logistics in Rothenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

6Wochen Urlaub
Halbtax

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohn
Überzeit
Arbeit
Paketmenge
Druck

Verbesserungsvorschläge

Mehr Lohn (Mind. 5000.- und aufwärts)
Nicht so sehr auf Stunden wuchten (Ein Arbeitstag soll 8,30h sein, sollte muss aber nicht immer drüber sein!)
Faire Ferien/Feier-/Freitage das jeder mal nach einem Feiertag Freibekommt.

Arbeitsatmosphäre

Im Team gute Atmosphäre

Kommunikation

0, Nix, Nada. "Wir schauen mal" was vergessen geht. Freitage nur mit Krampf, Brücke bei Feiertagen auch nur wenn man 1 Jahr im Vorraus diese Meldet, Überstunden bis zim Gehtnichtmehr, Für mehr Gehalt oder Vorschläge wird einfach was anderes gelabert, Kommunikation zwischen Teamleader oder Chef = 0

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen im Team halten sich sehr gut miteinander

Work-Life-Balance

Keines

Vorgesetztenverhalten

Freundlich aber unfähig, bei den Frauen je nach Monat "Rot" ist auch das Verhalten ROT!

Interessante Aufgaben

Keine Aufgaben.

Gleichberechtigung

Ich merke das Frauen langsam zuviel erhalten und Männer benachteiligt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

unserem Team gut.

Arbeitsbedingungen

06:00-16:30 Standart mit 45min Mittagspause die du vor der Fahrt Planen musst. Spesen sind 5.-/Tag Absoluter Müll.
Lohn ab 4000.- kannst dich auf 4700~4900 Nach 3 Jahren Steigern, das wars auch mit dem Lohn.

Gehalt/Sozialleistungen

Schwach für die Arbeit, ab 4000.- Eingestellt, Maximal 5000.- (Sehr selten)

Image

Geht in die Richtige richtung, speich gegen unten.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglich bzw. Werden nur Schleimer bevorzugt


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Vivienne Frösch, Employer Branding Manager
Vivienne FröschEmployer Branding Manager

Vielen Dank für deine Rückmeldung. Es ist schön zu hören, dass du die 6 Wochen Urlaub, das Halbtax und die Teamatmosphäre als positiv empfindest. Allerdings entsprechen diverse andere Punkte weniger deinen Vorstellungen. Wir möchten betonen, dass faire Entlöhnung und Gleichberechtigung bei uns höchste Priorität haben. Für eine gute und gleichberechtigte Zusammenarbeit ist gegenseitiges Verständnis und eine wertschätzende Kommunikation eine wichtige Basis. Alle von uns können dazu beitragen. Divers zusammengesetzte Teams sind langfristig erwiesenermassen erfolgreicher. Teile gerne weitere Einzelheiten zu deinen Erfahrungen oder Verbesserungsvorschlägen mit uns, damit wir gemeinsam Lösungen finden können. Melde dich dazu gerne via karriere@post.ch bei uns.

Beste Grüsse
Vivienne

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