6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Inkompetente Geschäftsleitung ohne jegliche Führungserfahrung. Menschen werden sehr schlecht behandelt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden einfach gekündigt. Anderen jahrelangen Mitarbeitern werden Knebelverträge befristet auf ein Jahr angeboten. Wenn sie diese nicht annehmen können sie gehen. Das ist einfach keine Art mit Menschen umzugehen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte dringend an ihrer Führung arbeiten. So führt man keine Mitarbeiter und auch kein Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist so gut wie nicht mehr vorhanden. Der familiäre Zusammenhalt war einmal.
Image
Image wurde in den letzten Jahren sehr stark durch unerlaubte Werbung, etc. beschädigt.
Work-Life-Balance
Es wird nur verlang und nichts gegeben. Wertschätzung ist schon seit Jahren ein grosses Problem.
Karriere/Weiterbildung
Eine Weiterbildung gab es in diesem Unternehmen noch nie. Einzig ein Französischkurs wurde angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliche Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr schlecht. Es werden eine ganze Menge an Kartons, nicht benutze bzw. beilegte Flyer in den Container geworfen werden.
Kollegenzusammenhalt
Ist Aufgrund der Kommunikation auch so ziemlich eingebrochen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich glaube im Moment versucht man die älteren Mitarbeiter loszuwerden.
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleiter stehen auf weiter Flur völlig allein da. Von der Geschäftsleitung wird nur verlangt und gesagt was zu tun ist und die Teamleiter dürfen es dann ihrem Team irgendwie beibringen.
Arbeitsbedingungen
Altes Büro, alte Schulschreibtische, alte Ausstattung
Kommunikation
Die Geschäftsleitung fordert eine offene Kommunikation über Slack. Völliges Chaos in etlichen Kanälen. Wirkliche Kommunikation zwischen den Kollegen geht völlig verloren.
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir werden menschlich behandelt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Firma hat sehr früh auf Corona reagiert und einen Schichtplan aufgestellt. Genügend Desinfektionsmittel ist vorhanden. Man merkt, dass die Vorgesetzten Corona sehr ernst nehmen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Urbach Optik hat für Corona gemacht was möglich ist. Wir haben sehr viel zu tun, weil die Optiker geschlossen haben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im Umbruch
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Stress; immer alles in Bewegung
Karriere/Weiterbildung
Kein Potential
Kollegenzusammenhalt
Variiert stark nach Abteilung
Kommunikation
Manchmal schwierig; Kompetenzen unklar
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreich und vielfältig, erfordert Flexibilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
transparentere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Geschäft hat einen guten Umdatz. Das Personal wird jedoch immer hochgetrieben damit die Leistung stimmt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich als Frühpensionär noch Arbeit habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinen Bonus. Man hat das Gefühl man wird nicht so recht akzeptiert
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit den Handlangern auf gut Deutsch gesprochen
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegen kreis
Kommunikation
Mir wurde vorgeworfen ich schinde Stunden was nicht gestummen hat.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seit Übernahme untragbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird discountlens by Urbach Optik durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich discountlens by Urbach Optik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.