100 Tage Dold AG
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die innovative und offene Haltung für die Umsetzung von neuen Ideen und Lösungsansätzen. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen, von der Geschäftsleitung bis hin zur Reinigungskraft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach den ersten 100 Tagen konnte ich bisher keine Situationen oder Vorkommnisse evaluieren, welch ich mit "schlecht" beurteilen muss.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen ist sehr dynamisch, mit allen Vor- und Nachteilen. Es werden rasch neue Ideen aufgegriffen und verfolgt. Teilweise fehlt es hier etwas an Prozesssicherheit und Definition.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Betriebsklima, transparente Geschäftsleitung
Kommunikation
Viele Informationen werden proaktiv und in regelmässigen Intervallen zur Verfügung gestellt, allerdings fehlt eine brauchbare Interanetplattform
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist eine wahre Freude!
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance muss jeder selbst finden, für mich stimmt es. Es gibt aber Kollegen, die viel "meiner Ansicht nach" zu viele bewerkstelligen
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten beurteile ich als gut bis sehr gut, hatte aber in meiner Zeit bisher keine wirklichen Härtefälle miterlebt. Bei der Zielsetzung wird darauf geachtet, dass diese realistisch ist und erreicht werden kann
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen sprüht von Ideen und Projekten mit vielen interessanten Aspekten.
Du willst dich und das Unternehmen nach vorn bringen? Dann komm her, keiner steht dir hier im Weg!
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen pflegt einige Mitarbeiter, die weit über 20 Dienstjahre hinter sich haben. Teilweise sind hier Mitarbeiter mit gar über 40 Dienstjahren, daher "ja" ... älteren Kollegen wir hier grosse Dankbarkeit und Wertschätzung entgegengebracht
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen ist Zulieferer der Baubranche, wer die Baubranche und Bedingungen in dieser Branche kennt, fühlt sich hier hervorragend aufgehoben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen fährt schon seit Jahren verschiedene Kampagnen zum Thema Umweltschutz, Ökonomie und Ökologie. Seit Kurzem ist sogar die erste Fassadenfarbe erhältlich, welche zu 100 % klimaneutral hergestellt wurde, das gab es in der Schweiz bisher noch nicht!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt durchschnittlich / Sozialleistungen überdurchschnittlich
Image
Image stimmt mit der Realität absolut überein
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird mit Arbeitszeit und Geld unterstützt, sofern diese auch dem Unternehmen nutzt.