Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

e-support 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Sehr Chaotisch, es ist immer anders als angepriesen, versprochenes von Bewerbung nicht eingehalten

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei e-Support AG in Muri bei Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gratis Kaffee, gratis Parkplätze im Quartier (Ist immer irgendwo ein Parkplatz frei), wenn Familiäre Termine sind ist es kein Problem frei zu nehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das "trotzige" verhalten gegenüber einigen Mitarbeitern und das hinter dem Rücken reden von den Mitarbeitern.
Es erhalten nicht alle ein Weihnachtsgeschenk da einige an diesem Tag bei Kunden waren am Apéro und nicht kommen konnten, wurde das Geschenk anderweitig vergeben.

Es wird toleriert das Mitarbeiter angeschrien und Denunziert werden vor anderen Mitarbeitern.

Persönliches Fehlverhalten von Mitarbeitern wird an Sitzung besprochen vor allen.

In der ersten Welle hiess es es gäbe kein Homeoffice und auch jetzt während der 2ten Corona Welle trotz Homeoffice Pflicht (Wenn möglich) gibt es kein Homeoffice. Anscheinend ist es für ein IT-Unternehmen nicht möglich im Homeoffice zu arbeiten??

Verbesserungsvorschläge

Kommunikativer und Aufrichtiger sein, einige sollten mehr Rückgrat zeigen und nicht immer zurück Krebsen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird durch ständige Unterbrechung gestört, obwohl sich alle daran halten sollten während den Meetings die Infos zu verbreiten wird es durch den Entscheidungsträger nicht gelebt. Nur schnell noch..... Sehr viel zwischen Tür und Angel.

Kommunikation

Die Kommunikation ist für so ein kleines Unternehmen sehr schlecht und extrem schleppend. Es wird gehandhabt wie bei den ganz grossen. Gebrüllt wie ein Löwe (Swisscom, Microsoft, Google) aber dagegen ist man eine kleine Maus...

Je nach Laune wird schnell Geschrien ohne Grund, eigentlich gibt es NIE einen Grund Mitarbeiter an zu schreien. Vor etwa 30 Jahren war der Ton in der Armee ähnlich. Der Umgang ist nicht Zeitgemäss.

Kollegenzusammenhalt

Durch die grosse Fluktuation sehr schwierig

Work-Life-Balance

Sehr schwierig jedoch meistens auch durch Eigenverschulden, es wird nicht erwartet am Wochenende Dinge zu erledigen oder nach Feierabend, erleichtert aber den Arbeitsalltag erheblich.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Laune wird schnell Geschrien ohne Grund, eigentlich gibt es NIE einen Grund Mitarbeiter an zu schreien. Der Umgang ist nicht Zeitgemäss.

Es wird über jeden gelästert sobald dieser nicht da ist... Oder wenn jemand geht war er einfach zu schlecht und das schon immer... Es sind immer die anderen.

Interessante Aufgaben

Es sind interessante Aufgaben welche gemacht werden können. Jedoch nicht viel Spielraum (Testing, Spielwiese) ist nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht beurteilen, in der IT sind keine Frauen. Wieso eigentlich nicht?

Umgang mit älteren Kollegen

Das alter spielt keine Rolle. Jedoch werden einige belächelt obwohl sie ihre Rolle sehr gut machen aber nicht mehr übernehmen können da das wissen fehlt.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind in einer Wohnung. Wenn Umgebaut wird oder Renoviert in der Wohnung, ist ein riesen Lärm im Büro. Auch der aussenpool im Garten kann teilweise etwas stören bei der Arbeit. (lärm, spiegelungen...) Es ist meistens sehr kalt im Winter. Ohne Jacke oder Pullover nicht angenehm.

Die ganze Infrastruktur ist in die Jahre gekommen. (Hardware)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird korrekt Entsorgt. Sparen um jeden Preis ist das Credo

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist in der Unteren Region zu finden. Wenn die Versicherung steigt da viele krank wurden und das Geschäft verliessen wurde dies auf die verbleibenden Gesunden Mitarbeiter abgewälzt anstelle als Firma dies zu stemmen. Es gibt KEINEN 13 Monatslohn. Wenn jemand vor dem März geht erhält dieser nichts, ansonsten gibt es eine Gratifikation.

Das Pikett wird sehr schlecht Bezahlt. Feiertage gelten als Normale Tage obwohl anders Kommuniziert zieht die Buchhaltung die Feiertag Zuschläge ohne Kommentar ab.

Image

Einige Kunden finden die Kommunikation schlimm das diese nicht erfahren, wenn der Kundenverantwortliche geht. Von anderen Mitarbeitern hört man sehr oft: Das muss/kann man nicht verstehen. Das ist einfach so.

Karriere/Weiterbildung

Nur ältere Technologien. Neues wird weniger gefördert..

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden