Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Ecolab 
Schweiz
Bewertung

Mit dieser Firma steht es nicht zum Guten. Die Stimmung im Team ist nicht gut.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ecolab (Schweiz) GmbH in Reinach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

in diesem Grosskonzern herrscht in allen Abteilungen schlechte Stimmung

Kommunikation

Entweder wird gar nicht informieren oder zu spät

Kollegenzusammenhalt

jeder kämpft für sich allein

Work-Life-Balance

da gibt es überhaupt keine Balance

Vorgesetztenverhalten

ganz schlimm, jeder weiss es besser und kann es überhaupt nicht besser

Interessante Aufgaben

keine Aufgaben, für die es sich lohnt einzusetzen

Arbeitsbedingungen

Entlöhnung stimmt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sie machen das Nötigste

Gehalt/Sozialleistungen

zahlen überdurchschnittliche Löhne, Sozialleistungen im Mittel

Image

hat gelitten

Karriere/Weiterbildung

wenig Perspektive innerhalb der Firma


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ecolab Schweiz Leadership Team

Vielen Dank für Ihr Feedback. Gerne möchten wir auf einige Punkte eingehen und aufzeigen, warum Ecolab Schweiz ein großartiger Arbeitsplatz ist.

Arbeitsatmosphäre:
Ecolab Schweiz wurde von unseren Mitarbeitern als "Great Place to Work" ausgezeichnet. Diese Anerkennung zeigt, dass wir eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung bieten.

Image:
Das Image von Ecolab Schweiz wurde gerade in schwierigen Zeiten wie der COVID-Krise gestärkt. Wir haben zahlreiche Kunden in anspruchsvollen Situationen unterstützt und beispielsweise auch Desinfektionsmittel in der Schweiz abgefüllt. Ecolab ist in der Schweiz seit fast 30 Jahren vertreten und stolz darauf, ein tolles Team zu haben. Wir nehmen Verbesserungsvorschläge sehr gerne entgegen.

Work-Life-Balance:
Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Home-Office, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu unterstützen.

Karriere/Weiterbildung:
Ecolab bietet zahlreiche Perspektiven für die berufliche Weiterentwicklung. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, vom Innen- in den Außendienst zu wechseln oder im Innendienst Führungsaufgaben und Projekt Arbeiten zu übernehmen, oder auch die Division zu wechseln. Zudem bilden wir auch Lernende aus.

Gehalt/Sozialleistungen:
Wir bieten wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen, die regelmäßig überprüft und angepasst werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein:
Wir sind stolz auf unser Engagement für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Unser Nachhaltigkeitsbericht 2023, der auf unserer Webseite zu finden ist, dokumentiert unsere Fortschritte und unser Engagement für eine positive Zukunft.

Kollegenzusammenhalt:
Teamarbeit und Zusammenarbeit sind zentrale Werte bei Ecolab. Unsere Teams halten zusammen und unterstützen einander. Dies hat auch die aktuelle Mitarbeiterumfrage gezeigt, und die Leute sind stolz darauf, bei Ecolab zu sein. Wir haben viele langjährige Mitarbeitende.

Vorgesetztenverhalten:
Unsere Führungskräfte werden regelmäßig geschult, um ihre Führungsqualitäten zu verbessern und ein positives Arbeitsumfeld zu fördern. Zudem werden sie jedes Jahr von ihren Mitarbeitenden bewertet.

Arbeitsbedingungen:
Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeitern die bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu bieten. Dazu gehören z.B. unsere neuesten Elektroautos und IT-Equipment, das den neuesten Standards entspricht. Unsere Investitionen in künstliche Intelligenz zeigen, dass wir uns an neue Trends anpassen und uns kontinuierlich verbessern.

Kommunikation:
Transparente und rechtzeitige Kommunikation ist uns wichtig. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere internen Kommunikationsprozesse zu optimieren.

Interessante Aufgaben:
Ecolab bietet eine Vielzahl spannender und herausfordernder Aufgaben. Jeden Tag unterstützen wir namhafte Kunden dabei, ihre Marke zu schützen, Hygienestandards einzuhalten und ihre Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Wir sind bestrebt, uns immer zu verbessern und weiterzuentwickeln.

Umgang mit älteren Kollegen:
Wir schätzen die Erfahrung und das Wissen unserer älteren Kollegen und fördern eine inklusive Arbeitskultur, in der alle Mitarbeiter gleichberechtigt behandelt werden.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute. Für weitere Fragen stehen wir jederzeit gerne persönlich zur Verfügung.

Anmelden