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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 44 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ELCA Informatik die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 165 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ELCA Informatik
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ELCA Informatik
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

44 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    66%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gefühlt auf dem absteigenden Ast. Wechsel von Projekten ist kaum mehr möglich, Stimmung gereizter als früher.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation von Level 5+ zu denenen darunter scheint ein Fremdwort zu sein.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Level 1-3 top

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenig Homeoffice, 7 Stunden Blockzeit, keine Halbtage frei nehmen möglich. Arzttermine dürfen nicht während Block und Arbeitszeiten genommen werden (als 100% Mitarbeiter bleiben so nur Permanencen)

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Level 3 noch gut, darüber leider immer stärker abnehmend

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme und freundliche Arbeitsatmosphäre. Jeder hilft jedem, denn die Produktqualität steht im Fokus. Werte werden gelebt.

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