2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verbesserungsmöglichkeiten sind da. Grundsätzlich aber kein schlechtes Unternehmen für Arbeitnehmende
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Du-Kultur
- Gehalt
- Kurze Entscheidungswege
- Keine Überstunden
- Schnelle und unkomplizierte Bearbeitung der Ferienanträge. Auch spontane Anfragen werden meist bewilligt.
- Quereinsteiger sind Willkommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kommunikation
- "Veraltetes" Gebäude
- Arbeitstag wird mit der Zeit etwas langweilig (da eintönig). Trotzdem stressig, da das Tagegeschäft erledigt werden muss.
- Krankheitshandhabung (im Krankheitsfall am ersten Tag kein Lohn, bzw.
ein Ferientag wird eingezogen)
Verbesserungsvorschläge
- Bestehende Prozesse bearbeiten und erneuern
- Mitspracherecht der Mitarbeitenden fördern (Sitzungen oder Briefkasten mit Ideen), Belohnung?
- Investition ins Gebäude
- Das Problem mit der Toilette sollte gelöst werden (Pissoir?)
Arbeitsatmosphäre
Etwas hektisch und zum Teil angespannt
Image
Gutes Image bei den Kunden
Work-Life-Balance
- Fixe Arbeitszeiten
- Stresslevel im Alltag meist hoch, dafür wenig bis keine Überstunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird Unterstütz. Durch die Firmengrösse sind die Karrieremöglichkeiten aber begrenzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher hoch, Sozialleistungen Minimum
Umgang mit älteren Kollegen
Top
Vorgesetztenverhalten
Meist Respektvoll, in der Hektik manchmal weniger
Arbeitsbedingungen
- Altes Gebäude
- Laute Umgebung
- IT Einrichtung gut
- Sauberkeit, vor allem die Toilette, schlecht
Kommunikation
Der Kommunikationsfluss hat verbesserungspotential. Ist bei vielen Unternehmen ein Problem.
Gleichberechtigung
Vorbildlich
Interessante Aufgaben
80% des Arbeitstages ist immer gleich. Durch den hohen Kundenkontakt gibt es etwas Abwechslung. Dadurch eher hohe Fluktuation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dynamisches Wachstum, spannendes Umfeld
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familien-KMU, entscheidet schnell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zum Teil hektisch
Arbeitsatmosphäre
freundschaftlich, manchmal etwas hektisch
Image
viel gute Empfehlungen, etablierte Firma
Work-Life-Balance
Hohe Arbeitsbelastung, Arbeitszeit frei einteilbar, nie Sa/So Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Meine Weiterbildung wurde mir zu 100% bezahlt, musste mich jedoch für 12 Mte verpflichten.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohn immer pünktlich, Höhe ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ganzer Betrieb wird elektrifiziert
Kollegenzusammenhalt
alle meine Gschpändli top
Umgang mit älteren Kollegen
kein Unterschied ob jung oder alt
Vorgesetztenverhalten
klare Zielvorgaben, z.T. ehrgeizig
Arbeitsbedingungen
letzten Monat wurde eine Klimaanlage installiert, kürzlich kriegte ich mein neues Tesla E-Dienstfahrzeug, das ich auch privat gebrauchen darf.
Kommunikation
generell gut, Arbeitsanweisungen nicht immer klar
Interessante Aufgaben
mehr als genug Arbeit vorhanden, abwechslungsreich
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Elektrobedarf Troller durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Elektrobedarf Troller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Elektrobedarf Troller als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.