Kein zukunftsorientierter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Arbeitsplatz hat einen höhenverstellbaren Tisch und zwei grosse Monitore zum arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
- Homeoffice anbieten
- Überstunden ende Jahr nicht streichen, sondern kompensieren lassen
- Die Anliegen der Mitarbeiter ernst nehmen
- Faire Löhne und eine klare Gehaltsstruktur
- Projekte nach Stärken verteilen
- Teamarbeit fördern
- Austausch in Projekten untereinander ermöglichen
- Raumklima der Räumlichkeiten verbessern
- Mehr transparenz gegenüber den Mitarbeitern
- Einarbeiten der neuen Angestellten (Wochenprogramm)
Arbeitsatmosphäre
Es wird kein Austausch zwischen den Mitarbeitern gefördert weder Privat noch Projektabhängig als Teamarbeit. Entweder muss man sich über Projekte mit der Geschäftsleitung austauschen oder arbeitet für sich alleine.
Kommunikation
Den Mitarbeitern wird vieles nicht mitgeteilt. Krankmeldungen werden nicht kommuniziert, Stellungswechsel ob Kündigungen oder Entlassungen. Wer nicht 100% arbeitet bekommt eigentlich fast gar nichts mit ausser die Mitarbeiter informieren sie.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt war sehr gut. Jedoch fehlte die Teamarbeit und dadurch die Teamförderung.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist für die Mitarbeiter nicht erlaubt. Die Geschäftsleitung hingegen macht Homeoffice je nach bedarf. Als Grund wird angegeben das es in unserer Branche einfach nicht möglich sei…
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsvorschläge oder Änderungen wurden nicht mit einem offenen Ohr entgegengenommen. Egal welche Konflikte bewältigt wurden die Geschäftsleitung war sich nie einer Schuld bewusst und sah die Probleme als nicht vorhanden an. Die Geschäftsleitung spricht über andere Mitarbeiter ohne Ihre Anwesenheit. Mitarbeiter die gekündigt haben werden mit keinem Guten Wort mehr erwähnt. Gibt es Probleme oder Fehler in Projekten von ehemaligen Mitarbeitern werden ihnen alle Schuld zugewiesen ob berechtigt oder nicht.
Arbeitsbedingungen
Geht man vor 17.00 Uhr in den Feierabend hat man das Gefühl, komisch angeschaut zu werden das trotz Gleitzeit. Bereits in Sitzungen wurde mitgeteilt, dass Abwesenheit vor 17.00 Uhr voranzumelden ist. Alle Mitarbeiter müssen ohne Voranmeldung bis 17.00h arbeiten.
Homeoffice ist nicht erlaubt.
Sehr schlechtes Raumklima. Im Winter Eiskalt da das Gebäude und die Fenster sehr schlecht isoliert sind. Im Sommer unzumutbar heiss.
Im Sommer bringen die Mitarbeiter ihre privaten Ventilatoren mit da sich die einzige Klimaanlage beim Drucker befindet. Dieser Raum ist jedoch getrennt vom Grossraumbüro der Mitarbeiter und schliesst nur ein Einzelbüro ein.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt keine klare Gehaltsstruktur. Austausch unter Mitarbeitern über den Gehalt zeigen klar auf, das sogar bei gleicher Funktion und Ausbildungsgrad sowie Arbeitserfahrung andere Gehälter verteilt wurden.