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Jetzt Profil einrichten9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitsatmosphäre und Teamkollegen waren genial! Überdurchschnittlich junge Belegschaft!
Homeoffice Möglichkeit, Fortbildungen, sehr nette Kollegen
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Kommunikation könnte insgesamt optimiert werden
Start-up Mentalität mit den Vorteilen eines grossen globalen Konzerns. Kann es besser sein?
Nichts! Alles andere wäre Meckern auf hohem Niveau
Mitarbeitern Perspektiven bieten für eine Weiterentwicklung, ansonsten alles top.
Von Vertrauen geprägtes Arbeitsklima in dem stets bei guter Leistung gelobt wird
Die Führungskräfte sind immer offen für Weiterbildungen die auch Sinn machen. Es wird sehr darauf Acht gegeben, dass Mitarbeiter motiviert bleiben und sich stets weiterentwickeln können.
Super nette und hilfsbereite Kollegen. Man hält immer zusammen
Grundsätzlich sehr junges Team
Entscheidungen sind nicht immer ganz nachvollziehbar, aber man hat immer die Möglichkeit -unabhängig von der Karrierestufe- seine Meinung oder Kritik zu äussern.
Grossraumbüro, welches perfekt ausgestattet ist. Lautstärke ist optimal, nicht zuletzt durch die Möglichkeit, dass man Homeoffice machen kann, verteilt es sich sehr gut. Einziger kleiner Kritikpunkt: Hochstelltische wären super.
Optimierungspotenzial da
Durch das relativ kleine Team ergeben sich zum Teil übergreifende Aufgaben. Dies macht die Arbeit spannend und man lernt ständig dazu
Flexibilität bieten und home office
Schlechte Führung, keine Wertschätzung, zu hohe Erwartungen
Tiefere Erwartungen und weniger ausnutzen
Kollegial, Professionell
Zurückhaltung in der Kommunikation, Innovations- und Veränderungswille.
Neues ausprobieren, auf langjährige Mitarbeiter hören.
Modernes Gebäude, angenehmer Arbeitsplatz. Transparenz und Kooperation der Führung ist Verbesserungswürdig.
Relativ unbekanntes Produkt da B2B erschwert die Arbeit, dafür besteht Entwicklungspotenzial.
Verschiedene gute Initiativen im Bereich Corporate Social Responsibility.
Weiterbildungen werden stark gefördert und unterstützt.
Gutes Team, kollegiales Umfeld, Unterstützung innerhalb der Firma da bei Bedarf (muss eingefordert werden wie überall). Machmal zu männlich dominiertes Klima.
Junges Team, ältere Personen werden respektiert aber selten proaktiv eingestellt.
Realisitische Zielvorgaben, Mitarbeiter werden zu selten frühzeitig in Entscheidungen einbezogen.
Gutes und sympathisches, professionelles Umfeld. Home Office und flexible Arbeitszeiten sind standard.
Hat sich stark verbessert, dürfte noch transparenter und proaktiver sein.
Branchenübliches Gehalt.
Männlich dominiertes Umfeld, worin man sich als Frau behaupten muss. Allerdings fair wenn man Gleichberechtigung einfordert.
Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben je nach Funktion. Keine zu hohe Spezialisierung der Aufgaben.
Seilschaften abschaffen, fähige Führungskräfte einstellen, bessere Schulung der Führungskräfte, auf Charakter bei Führungskräften achten
Arbeitsklima ist schlecht, hohe Personalfluktuation und Krankenstandsrate.
Geht.
Die guten Positionen sind besetzt. Entweder man gehört zur Seilschaft oder nicht.
Könnte besser sein.
Jeder schaut nur für sich, Intrigen an der Tagesordnung
Autoritäre Führungskräfte, nehmen ihre Vorbildfunktion nicht war, Seilschaften, Mitarbeiter werden ungleich behandelt, Verantwortungen und Kompetenzen werden teilweise willkürlich festgelegt, Führungsverhalten färbt auf Arbeitsklima ab
Büroräumlichkeiten sind gut, technische Infrastruktur könnte besser sein.
Keine offene Kommunikationskultur, Kommunikation findet hinter dem Rücken der Mitarbeiter statt, über die man gerade spricht.
Könnte besser sein.
Aufgaben interessant, wobei Ziele jedes Jahr markant erhöht werden.