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AG
Vorstellungsgespräche

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

professionelles & angenehmes Bewerbungsgespräch

4,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei ewp AG als Raumplanungszeichner beworben.

Bewerbungsfragen

  • Motivation, Interessen am Beruf
  • Ausbildung, ehemaliger Arbeitgeber

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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seltsames unangemessenes HR Verhalten alle Schlüsselpersonen verlassen das Unternehmen Nachfolger für geringes Salär

1,6
Bewerber/inHat sich 2022 bei ewp AG Effretikon als Projektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

über ein professionelles HR nachdenken


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer Bewerbungsprozess

4,4
Bewerber/inHat sich 2021 bei ewp AG Effretikon als Verkehrsplaner*in / Junior Projektleiter*in (60-100%) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Personalrekrutierung

4,1
Bewerber/inHat sich 2020 bei ewp AG Effretikon als Personaladministration - Lohnbuchhaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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