Schlecht geführtes Beratungsunternehmen ohne Personalmanagement und Empathie für die Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht sehr viel. Meine Arbeitskollegen in meinem Team waren sehr nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Meinung nach ist es lächerlich, Leute einzustellen, für die es keinen Plan gibt, und sie dann zu feuern, während man immer noch die gleichen freien Stellen ausschreibt. Das spricht Bände über das Management der Expleo Group AG. Ich empfand das Management als überlastet, mit mangelnden Führungsqualitäten und absolut keinen Kommunikationsfähigkeiten. Es schien weder eine Strategie noch eine Vision zu geben, noch irgendeinen Plan für die Zukunft. Sie spielten mit meinem Lebensunterhalt und spuckten mich dann aus, ohne sich auch nur im Geringsten darum zu kümmern. Ich würde dieses Unternehmen niemandem empfehlen, weder als Mitarbeiter noch als potenzieller Kunde.
Verbesserungsvorschläge
Menschen sind die wertvollste Ressource eines Unternehmens, insbesondere in dieser Art von Unternehmen. Investieren Sie in ein wesentlich besseres Personalmanagementprogramm und finden Sie Leute, die wirklich wissen, wie man Menschen führt.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Leider gibt es keinerlei Kommunikation mit den Arbeitnehmern, nicht einmal bei Beendigung des Arbeitsvertrags.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team war es OK, aber ausserhalb des Teams absolut nicht.
Work-Life-Balance
Ich war in der Lage, meine Zeit effektiv und mit guten Regeln zu nutzen, um sicherzustellen, dass nicht zu viel Arbeit über das Ziel hinausgeschossen wurde.
Vorgesetztenverhalten
In den letzten 4 Monaten hatte ich keins mehr. MA-Sitzungen für 30 Minuten zweimal im Monat pro Video, wenn ich Glück hatte.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war etwas interessant, aber sehr schlecht vorbereitet. Es gab fast nie einen klaren Hinweis darauf, was zu tun war.
Gleichberechtigung
Ich hatte das Gefühl, dass Männer und Frauen gleich behandelt wurden.
Arbeitsbedingungen
Ich hatte überhaupt keinen Arbeitsplatz, wurde nie ins Büro eingeladen und die zur Verfügung gestellte IT-Ausrüstung war auf dem niedrigsten Niveau, das für die Erledigung der Arbeit erforderlich war. Kein Telefon und ein sehr billiger und leistungsschwacher Dell-Laptop.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und andere Leistungen waren sehr gut.
Image
In meinem Bereich war es sehr schlimm. Ausserhalb meiner Abteilung hätte das Bild vielleicht besser sein können.
Karriere/Weiterbildung
Obwohl ich Zeit auf der Bank verbracht habe und obwohl ich um Hinweise gebeten habe, was das Unternehmen braucht, wurden wir in dieser Richtung nicht gefordert oder gefördert. Man musste alles selbst machen, mit seiner eigenen Interpretation dessen, was das Unternehmen wollte oder brauchte. Das war eine massive Verschwendung von Unternehmensressourcen.