Aussen Hui, Innen Pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Förderung der Weiterbildungen
Firmenanlässe
Verbesserungsvorschläge
Einen sozialeren Umgang mit den Mitarbeitern und grössere Wertschätzung. Eine besser ausgestattete Mitarbeiterkantine, gratis Parkplätze, bessere Infrastruktur der Büros, barrierefreier Zugang, bessere HO-Möglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist angespannt durch das klägliche umherverteilen der Aufgaben an die falschen Personen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist nicht transparent - man erfährt Dinge erst über Dritte (nicht direkt vom Vorgesetzten) und man geht nicht transparent mit der Belegschaft um.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich kann man gute Kollegen finden, jedoch gibt es auch solche "Spezialisten", welche einem das Arbeitsleben erheblich erschweren und man mit diesen lieber nichts tu tun haben möchte.
Work-Life-Balance
Man hat Gleitzeit und wenn man nicht zu belastet ist durch die Arbeit, könnte man nach 8.5 Stunden Arbeitstag auch abschalten.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs sehen sich zu wichtig und beziehen die Mitarbeiter wenig in ihre Entscheidungen mit ein - was sehr schade ist.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele spannende Tätigkeiten, welche auszuführen sind. Leider auch unausgereifte Prozesse, welche man aber durch Selbsteinsatz interessant gestalten kann.
Gleichberechtigung
Bezüglich männlich/weiblich Gleichberechtigung ist die Firma sehr tolerant - beide Geschlechter sind in der Firma vertreten, aber leider keine W in der Geschäftsleitung. Mehrheitlich werden Führungspersonen mit M eingestellt.
Gleichberechtigung gegenüber Mitarbeitern, welche niedriger in der Hierarchie sind; diese werden kaum wertgeschätzt und wenn, dann zu spät (sehr schade).
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden/sind super integriert - da es auch viele davon gibt. Tendenziell werden jüngere Mitarbeiter benachteiligt behandelt, was in der Führung geändert werden sollte.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräumlichkeiten lassen zu wünschen übrig. Keine Belüftung, Fenster werden nicht geöffnet, katastrophale Zustände (Insekten), keine Klimaanlage
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma stellt sich nach aussen hin sehr umweltfreundlich, jedoch gibt es hinter den Kulissen andere Bilder.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist okay, allerdings könnte man langwierigen Mitarbeitern freiwillig entsprechende Erhöhungen absprechen.
Image
Die Firma an sich ist super, steht stabil in der Wirtschaft.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma fördert die Weiterbildungen aktiv, jedoch gibt es wenig Chancen, sich dadurch befördern zu lassen, da die Vorgesetzten einen festen Stand in der Firma haben und man nur durch deren Pension eine Chance auf höhere Positionen.