Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fimex Distribution die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist einfach, da alle Abteilungen im selben Haus tätig sind.
Der Zusammenhalt ist gut. Alters- und Positionsunabhängig
Kleiner Nachteil, fest geregelte Arbeitszeiten.
Allerdings bei Terminen oder sonstige Anliegen (früher gehen, später kommen) sehr flexibel und Verständnisvoll.
Die Vorgesetzen haben stets ein offenes Ohr. Sämtliche Anliegen können mit Ihnen besprochen werden.
CEO geht voran mit ihm kann alles auf Vertrauensbasis besprochen werden und er ist der Erste, der Lösungsvorschläge sucht und Hilfe leistet wo auch immer möglich.
Die Arbeit ist nicht sehr vielfältig. Allerdings ist jeder Tag anders durch nicht kontrollierbare Ereignisse (Verspätungen im Transport, Witterung, Kundenbedürfnisse etc.)
Die Atmosphäre ist gut.