Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Fischer 
Reinach 
AG
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fischer Reinach die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fischer Reinach
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fischer Reinach
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    50%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    40%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    40%

Schwächen

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    40%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    40%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    40%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Spaß und Freude vermissen lassen

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Du hast einen Termin und möchtest frei bekommen. Du sagst es deinem Vorgesetzten einen Monat im Voraus, seine Antwort lautet: Nein.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird ausgenutzt, bis es nicht mehr geht. Wenn du dich weiterentwickeln möchtest, wird alles gut geredet, aber wenn der Zeitpunkt da ist, dann wird alles abgelehnt. Nie ein Dankeschön bekommen, keine Motivation.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme Arbeitsatmosphäre im Familienbetrieb. Guter Teamzusammenhalt und viele tolle Firmenanlässe (Jubiläumsfeier, Sommerfest, Weihnachtsanlässe, Teamevents) für die Mitarbeitenden.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Internes Kommunikationssystem sorgt dafür, dass alle Mitarbeitenden schnell und unkompliziert informiert werden können.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im modernen Aufenthaltsraum verbringen wir gerne die Kaffee- und Mittagspause mit unseren Teamkollegen.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dank meinem Gleitzeitkonto bestimme ich selber über meine Work-Life-Balance.

Bewertung lesen
Anmelden