5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Mitarbeiterrabatt und gelegentliches Grillen über Mittag
- Gratis Parkplatz, Wasser und Kaffee
"Normale" Mitarbeiter werden gegenüber anderen Mitarbeiter (Verwandte und Ex-Partner" benachteiligt. Es handelt sich um eine Firma und nicht um eine Kindertagesstätte. Inputs diesbezüglich werden einfach ignoriert.
Vorgesetzten sollten eine Weiterbildung zur Führung von Mitarbeitenden machen und dem"HR" (was man ja überhaupt nicht als HR bezeichnen kann) würde ich den Lehrgang zur Personalassistentin empfehlen. Dort lern man die Basics im Personal, welche sehr wichtig sind und auch notwendig sind.
Könnte besser sein.
Schlecht
Ganz oke
Intern nicht möglich
Grundsätzlich vorhanden. Passiert ein Fehler wird jemand anderes beschuldigt. Hauptsache Jemand kann als Schuldigen bezeichnet werden.
Alter spielt hier keine Rolle
Verbesserungspotenzial vorhanden. Ich würde den Vorgesetzten eine Weiterbildung in der Führung von Mitarbeitenden ans Herz legen.
Sehr schlecht. Wenn was kommuniziert wird, dann wird es nicht eingehalten.
Ganz oke
Definitiv nicht vorhanden, ausser du bist mit den Inhabern verwandt, verschwägert oder ähnliches.
Arbeit sieht jeden Tag gleich aus.
Ich habe die Zeit bei der FST sehr genossen: Meine Arbeitseinsätze durfte ich ohne wenn und aber auf mein Studium abgleichen, habe gut verdient und mich sehr stark weiterentwickeln können. Das Team und die ruhige Atmosphäre habe ich sehr geschätzt sowie die "DU"-Kultur.
Höchstens die Büroräume etwas verschönern und für Teilzeitangestellte auch ein Mitarbeitergespräch einführen.