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Foxtrail 
Schweiz 
GmbH
Bewertung

Bewertung Foxtrail, Central Outdoor Holding AG

2,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es herrscht ein sympathischer und freundlicher Umgang unter Kollegen. Die Vorgesetzten versichern sich häufig nach dem Wohlbefinden der Mitarbeiter und förden deren Eigeninitative. Ausserdem sind sie stets für Verbesserungsvorschläge offen, sich den gegenwärtigen Problematiken bewusst, fördern offene Kommunikation im Team und sind bemüht Optimierungsmassnahmen zu ergreifen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation & unstrukturierte Arbeutsprozesse

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation!
Es sollte klarer sein, welche Vorgesetzte / welcher Vorgesetzter wo Entscheidungsmacht hat. Zu viel Salz verdirbt dann doch die Suppe... Oft werden einfache Arbeitsprozesse dadurch verkompliziert. Als Arbeitnehmer hat man das Gefühl die Führungsebene arbeitet - gerade im internationalem Bereich - eher gegeneinander als miteinander.

Es gibt zu viele Last Minute Entscheidungen und Änderungen. Mit einer klareren und konsequenten Struktur, wäre sehr geholfen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Astrid MarschnerHead Finance & HR

Vielen Dank für deine ausführliche Rückmeldung!

Es freut uns zu lesen, dass du den sympathischen und freundlichen Umgang im Team sowie unser Engagement für die Förderung der Eigeninitiative und die offene Kommunikation geschätzt hast. Es ist uns ein grosses Anliegen, ein positives Arbeitsklima zu schaffen und dein Feedback zeigt, dass wir in einigen Bereichen auf einem guten Weg sind.

Du hast absolut recht, dass klare Zuständigkeiten und eine konsequente Struktur entscheidend sind, um Arbeitsprozesse effizient und reibungslos zu gestalten. Die angesprochenen Herausforderungen, haben wir erkannt und in den letzten Monaten viele Massnahmen ergriffen, um uns strukturell anders aufzustellen. Mit klareren Entscheidungswegen und Verantwortlichkeiten konnten wir spürbare Verbesserungen erzielen und arbeiten weiter daran, diese Prozesse zu optimieren.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns diese konstruktive Rückmeldung zu geben. Sie hilft uns, uns weiterzuentwickeln! Wir wünschen dir für deine berufliche und persönliche Zukunft alles Gute!

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