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Franke 
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AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Franke Holding die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Franke Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Franke Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Fleißig, locker und kollegial!

5,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Freundlich. Für die nötige Infrastruktur wird zeitnah und kompetent gesorgt.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Ein freundliches und respektvolles Gegenübertreten, keine Lästereien o.ä.

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Sehr kompetent, professionell und bedacht. Die erteilten Aufgaben waren sehr lehrreich.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Sehr freundlich, offen, professionell

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4,0
KommunikationFührungskraft

Normal über diverse Kanäle auch mal bei einem Kaffee

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