Bester Arbeitgeber meines Lebens!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es stimmt aus meiner Sicht so ziemlich alles - aber klar: Man muss dich selbst auch einbringen und „zeigen“.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Au du n meiner Sicht gibt es nicht wirklich „Schlechtes“.
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir eigentlich nicht allzugleich ein - da mancher oder manche hier die Kommunikation bemängelt: vielleicht könnte man in dieser Hinsicht noch die einzelnen Führungskräfte besser Schulen - scheint wohl vor allem ein Problem der Produktion zu sein…
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre, projektbezogen manchmal hektisch - aber das ist normal im Projektgeschäft. Nettes Team im Einkauf - alle können ihre Entscheidungen sehr selbstständig treffen.
Kommunikation
Seitens Geschäftsleitung wird umfangreich und detailliert informiert - so tief wie ich es von keinem vorherigen Unternehmen kannte. Auch innerhalb der Abteilung Einkauf wird zyklisch und detailliert informiert. Verstehe so manchen negativen Kommentar hier diesbezüglich nicht.
Kollegenzusammenhalt
War für mich im Einkauf sehr gut - habe mich sehr wohlgefühlt
Work-Life-Balance
Aus meiner Sicht sehr gut - Zeiten sind relativ flexibel nutzbar und ggf. auch mit Chef/ Chefin individuell abstimmbar.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte in meinem ca. 40jährigen Arbeitsleben einige tolle Chefs - aber meine letzte Chefin war die beste!!!
Interessante Aufgaben
Im Projekteinkauf liegt es in der Natur der Dinge, dass die ständig wechselnden Aufgaben und Anforderungen interessant sind
Gleichberechtigung
Diese wird gelebt und umgesetzt (sh. oben - Chefin!). Eine noch weitere Umsetzung von mehr Frauen scheitert mitunter wohl nur an der geringen verfügbaren Anzahl von Frauen in technischen Berufen. Für weitere Gleichstellungsthemen gibt’s ein DIVERSITY-Team, welches eng mit HR und GL zusammen arbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe hier die letzten 6 Jahre vor der Pensionierung verbracht. Und ich habe mich rundum wohl gefühlt.
Arbeitsbedingungen
Das, was man braucht, ist alles da - natürlich muss ein Wirtschaftsunternehmen auch sparen und Prioritäten bei der Ausstattung usw. setzen…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
erfüllt alle gesetzlichen Vorgaben gewissenhaft und lässt dies auch kontrollieren und bewerten.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei hohem Engagement und Können wird einem auch einiges geboten - sowohl hinsichtlich Karriere als auch gehaltlich. Die Sozialleistungen sind aus meiner Sicht und bisherigen Erfahrung topp!
Image
Das ist für einen Betrieb, der Rüstungsgüter herstellt ja leider zweischneidig- mancher mag‘s halt nicht…
Aber in der Region und innere Branche hat die Firma aber eine hohe Reputation.
Karriere/Weiterbildung
Wer abliefert und was kann, der wird auch gefördert und kann innerhalb der Firma „wachsen“ - das klappt natürlich nicht immer und ist begrenzt durch die Anzahl der Möglichkeiten, also verfügbaren Stellen.
Aber es wird gefördert und ist in meinem Bereich sehr oft vorgekommen.