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Guter Arbeitgeber - aber immer mehr Theoretiker an der Macht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer noch grosser Silodenken, wir sollten über alle Bereiche mehr zusammenarbeiten, es liegt so viel Potenzial brach...
Verbesserungsvorschläge
Pusht die Eigenprodukte - die Kunden gehen dorthin wo sie die besten Produkte finden. Und die besten sollten die aus der Migros sein. ( Ich vermeide bewusst das Wort Migros-Industrie. Namen wie Jowa, Midor, Elsa, Bina,... verbinden die Kunden mit AdR. Für mich ein Rätsel weshalb man hier diesen seelenlosen Namen FFB gewählt hat. Ein Alptraum für das jedes Markting....)
Markenprodukte können überall gekauft werden, weshalb soll ich dazu in die Migros? Weil die Läden so schön sind? Wegen dem Kulturprozent? Oder was die Migros sonst noch alles gut macht? Eher weniger, da entscheidet der Preis. Schwierig um der günstigste zu sein...wenn wir aber exklusive Produkte, welche es nur in der Migros gibt und dass zu fairen Preisen haben. Dann kommen die Kunden, und kaufen auch die anderen Produkte bei uns.
Arbeitsatmosphäre
Stimmt bei uns im Team, ist aber sicher Personenabhängig und Vorgesetzten abhängig
Image
War schon mal besser....
Work-Life-Balance
Mit Guten Leuten im Team, stimmt der Output und man kommt zu genügend Ausgleich
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde immer gefördert - Dazu muss man sicher seine Leistung bringen und einen guten und fairen Vorgesetzen haben
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok, Sozialleistungen noch immer Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man könnte die Mittel sorgfältiger einsetzen, der Umwelt und des Geldbeutels zuliebe...
Kollegenzusammenhalt
Top..., mit der obligatorischen Ausnahme
Umgang mit älteren Kollegen
War mal besser, die alten wissen nicht alles, aber sehr viel.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich nicht schlecht, aber kritische Themen werden zu wenig angesprochen, und werden somit auch nicht gelöst.
Immer mehr Theoretiker an der Macht, Scheinbar hat sich an der Uni noch nicht herumgesprochen, das die Theorie nicht der Praxis entspricht. So bringen die vielen und Aufwändigen Projekte nur selten das gewünschte Resultat. Mit etwas Erfahrung sieht man die Probleme bereits im Planungsstadion. Aber genaue diese Erfahrung kann man halt nicht lernen, dafür braucht es Zeit und Verständnis für Abhängigkeiten welche in keinem Lehrbuch stehen.
Kommunikation
Mal besser mal schlechter, Gute Kommunikation ist das A u. O, aber auch etwas vom schwierigsten
Interessante Aufgaben
Gibt es immer wieder, aber viele Personen zu unflexibel