Keine Wertschätzung- eine Katastrofe-
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fehlt mir nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung
Löhne
Kommunikation
Ferien
Verbesserungsvorschläge
Fähre Entlohnung.
Mitarbeiter mehr schätzen
Nicht so Geld geil sein!
Arbeitsatmosphäre
Das kommt immer aufs Team drauf an.
Wenn der Aussendienst kommt und wieder mal Aushilfe braucht ( zu wenig Mitarbeiter ) dann ist die Stimmung wieder im Keller. Leider ist das sehr oft der fall.
Kommunikation
Wenn mann ein Gespräch aufsucht und die Probleme angesprochen werden werden sie sehr Laut sie schreien einem an und sind sehr rechthaberisch.
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte das Glück in einem Team zu sein das der Kollegenzusammenhalt gut wahr.
Leider hat das Team nicht lange gehalten da wir immer Aushelfen mussten und wir uns dann gezwungensten sahen etwas neues zu suchen.
Work-Life-Balance
- Wertschätzung = 0
- von Oben herabgeschaut.
- Überstunden auf Überstunden!
- Kein Samstag frei!
- an den Frei tagen arbeiten Kommen und ein anderen tag frei machen ohne fragen. Ist ^ selbstverständlich ^!
- wenn mann 6 tage Woche hatte bekommt mann für die Tage die mann zu viel gearbeitet hat einen Kombitag.
Denn kann mann dann irgendwann beziehe. - nur ist das Problem wenn mann den Kombitag beziehen möchte muss mann erreichbar sein evt. Wird mann kurzfristig zurückgepfiffen und so kann können wir nichts planen. !!
Vorgesetztenverhalten
- Umsatz Umsatz Umsatz - das ist das einzige was die Interessiert. Menschlichkeit kennen die nicht.
Gespräch mit denen kannst du nich machen die werden sehr schnell laut!
Mann wird ausgelacht und wie Ein niemand behandelt..
So gehen sehr viele Leute weil sie das so nicht mehr verkraften.
Interessante Aufgaben
Die einzige Aufgabe die man hat ist Geld reinbringen je schneller desto besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Da treffen Welten aufeinander.
Arbeitsbedingungen
Immer wieder das gleiche
Werben mit weiterbildungen aber es sind immer die gleiche verkaufsschulungen klar auch der verkauf muss stimmen.!
Umsatz Umsatz!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein klar -100
Ein Stern ist schon zu viel!
Gehalt/Sozialleistungen
Da wartest du vergebens auf eine Lohnerhöhung. Der Lohn ist sehr schlecht für das was man bieten muss. Gidor hat höhere provisionen. Bei den Kunden wird alles zusätzlich verrechnet je mehr man andreht oder je schneller man arbeitet desto mehr umsatz hat man um die Provisionen zu erreichen
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Gidor hat unter coiffeuren und kunden einen schlechten ruf.