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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorgesetzter war nich vorbereitet, Gespräch wurde mehrmals durch Händy gestört. Viele Versprechungen die nie wahr wurden

1,8
Bewerber/inHat sich 2017 als Sicherheitsagent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich vorbereiten, nicht ständig , SMS schreiben und Telefonieren bei Vorstellungsgespräch

Bewerbungsfragen

  • Gesundheit, Krankheit.
  • frage ob man in einer festen Beziehung ist

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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