Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Heilsarmee brocki.ch die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Wo Nachhaltigkeit ein Lifestyle ist brocki.ch ist das Secondhand-Powerhaus der Schweiz. An 20 Standorten geben wir gut erhaltenen Waren aus zweiter Hand eine Bühne. Unsere Filialen sind fein herausgeputzte Shopping-Wundertüten für Leute, die so ticken wie wir: die nachhaltig konsumieren wollen und ...
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider gar keiner. Viel Intrigen und Neid
Ganz schlecht, Nur Filialleitern wird ein Normalen Alltag gegönnt, MA sind Verpflichtet jeden MO + SA zu arbeiten. Wer Samstags Frei braucht muss Ferien bezihen.
Sehr stark überforderte Führungskräfte, zu wenig Ausbildung
Keine, man bekommt eine Position und das war es.
Masiver arbeitsdruck und stetig sinkendes Personal