13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das man auch mal einen schlechten Tag haben darf und ein grundsätzliches Verständnis dafür da ist, dass wir alle nur Menschen sind!
Die IT überschätzt sich teils ein bisschen. Diverse Tools wurden nicht fertig gedacht!
Die Firma lebt vom kontinuierlichen Verbesserungsprozess wobei auch die Mitarbeitenden miteinbezogen werden. Die Fehlerkultur finde ich prima!
positiv und inspirierend. Man darf Fehler machen, daraus lernen und nach vorne schauen.
Die Marke Enterprise ist weltweit bekannt und steht stets auf 1. Platz punkto Kundenzufriedenheit
Grundsätzlich gut, da der Stress auch meistens positiv war!
Weiterbildungen werden unterstützt und teils auch finanziert.
Das Gehalt ist OK, die Erfolgsbeteiligung wird gelebt. An der Front hat uns das auch schon mal unser Gehalt verdoppelt!
Enterprise versucht mit dem Angebot an Elektro-Fahrzeuge vorne mitzumischen. Jedoch ist dies nicht immer erste Priorität des Kunden, der fährt eher gerne einen Verbrenner
Starker Zusammenhalt, ich habe auch jetzt noch Kontakt zum alten Team!
Auch positiv, wie gesagt sind die Teams sehr vielschichtig. zB werden viele Fahrer beschäftigt. Diese sind praktisch alles Pensionäre welche für die Logistik Fahrzeuge verschieben. Viele Freundschaften sind entspanden
Mein Chef, aber auch grundsätzlich das Kader, war immer für die Mitarbeitenden da.
Diese sind den Umständen entsprechend gut.
Sehr transparent und offen. Feedback war auch immer willkommen
Kein Thema. Wir hatten dutzende Nationen, von jedem Alter und Geschlecht im Team
sehr vielseitig, man darf auch mit den Aufgaben wachsen
Ich kann wachsen und werde stark gefördert
Hat sich stark verbessert die letzten Jahre
Sehr entgegenkommend
Stark
Immer offen für uns
Supervisors often put you down and are demotivating
-further training with more time and more support with
-timemanagment
-contact person for intern problems, e.g. from HR
-own break room
Sehr familiär und angenehm
Enterprise ist ein cooler globaler Brand
Man wird nicht unter Druck gestellt
Erfolgsbeteiligung wird gelebt
starker Zusammenhalt und offene Kommunikation
one big family
Flache Hierarchie und sehr guter Umgangston
offen und transparent!
-vielseitig und spannend
offen, direkt und freundschaftlich
Cooler globaler Brand
Man ist gerne, aber auch oft, bei der Arbeit.
Viele interne Möglichkeiten, da auch seit Jahren starkes Wachstum
der Branche entsprechend. Philosophie der Erfolgsbeteiligung wird gelebt!
starker Zusammenhalt, da Firma als Startup angefangen hat und CEO die Leute stark inspiriert
siehe oben
Flache Hierarchien
keine Frage!
Sehr vielfältig
Die Stimmung und Pragmatismus
Nichts konkretes- gibt immer mal schlechte Tage
Weiter so!
Gute Fehlerkultur
Was ist das?
Man wird gefördert
Ist okay
Okay für mich
Starker familiärer Zusammenhalt
Wild durchmischt
One Family - bis zum CEO
Einfach und pragmatisch. Kaffee inklusive
Offen und freundschaftlich
Seh vielseitig
Den positiven Spirit und den starken Zusammenhalt.
Man kann immer irgendetwas schlechtes finden. Auch bei Enterprise gibt es schlechte Tage - aber ich kann keine grundsätzlichen schlechten Punkte auflisten!
Weiterhin den KVP Mindset hochhalten!
ungehemmt und freundschaftlich. Der Austausch untereinander macht Spass
Enterprise ist ein super Brand!
Ich finde gut, obwohl ich viel arbeite - arbeite jedoch gerne und bin gerne am Puls des Geschehens. Darum auch hier 5 Sterne
Talente und allgemein interessierte Mitarbeiter werden stets gefördert und auch mit Weiterbildungsmassnahmen unterstützt
Als Schaltermitarbeiter mit signifikantem variablen Anteil - dieser einberechnet ist Gehalt sehr gut!
Sehr viele kleine Massnahmen
Eine grosse Familie. Die Firma verfügt auch über eine eigene Bar und finanziert viele Mitarbeiter-Feste!
Die Firma beschäftigt auch viele Pensionäre und Freelancer - diese sind Teil des Teams!
Fordernd, fördernd und stets freundlich!
Wir haben angemessene Arbeitskleidung
immer offen, ehrlich, direkt und gut gemeint
Keine Ungleichberechtigung spürbar
Wir sind ständig im Umschwung um die Anmietung für die Kundschaft zu vereinfachen. Die Mitarbeitenden sind Teil der Lösung
Die offene und transparente Kultur. Der CEO ist mit allen per Du, kennt (fast) alle Namen und ist mit Leib und Seele im an der Front mit dabei
Unkompliziert und sehr Kollegial
Guten Ruf als Innovative Firma. Ideen darf man einbringen
Fliessend - aber ausgeglichen
Ist ein Thema
Family
Sehr gut. Ich bin 51 und seit sechs Jahren Teil der Familie
unbeschwert
Sehr breite Aufgabenpalette
Unkomplizierte Kommunikation in allen Abteilungen. Wertschätzung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Sehr gutes Arbeitsklima. Macht Spass, dort zu arbeiten
Urlaubsplanung kann stets umgesetzt werden
Die Weiterbildung der Mitarbeiter wird gefördert. Einfach nur genial!
Gehälter sind branchenüblich
Teamwork steht an oberster Stelle
Das Team der Transferfahrer besteht fast ausschliesslich aus älteren Mitarbeitern
Vorbildlich, haben stets ein offenes Ohr
Sehr gut, sind auf dem neusten Stand
Es wird sehr offen und transparent untereinander kommuniziert
Alle werden gleich behandelt, unabhängig von Geschlecht oder Position
Sehr vielfältiger Aufgabenbereich
Die offene Kommunikation, den Spirit und den Zusammenhalt
Teils wenig Parkplätze..
Mehr Parkplätze für die Mitarbeitenden ;-)
Sehr offen und freundlich
Enterprise ist ein globaler Brand gepaart mit Helvetic Motion als innovativer Schweizer KMU
Grundsätzlich gut, da man auf die Probleme und Sorgen der Leute eingeht und diese dürfen auch am Arbeitsort platz haben..
HVM hat ein Management Trainee Programm in dem sie High-Potentials fördern. Diverse Mitglieder des Management gingen durch solch ein Management Trainee Programm. Finde das eine tolle Sache!
Gehalt ist gut - oft mit Erfolgsbeteiligung
Man tut was man kann
Wie eine zweite Familie - es finden oft spontane Mitarbeiterfeste statt und man lern einander schnell und gut kennen!
Viele ältere Kollegen arbeiten als Freelancer oder Transferfahrer. Diese fühlen sich integriert und Teil vom Team!
Sehr fair und freundschaftlich
Flexibel
Sehr offen und direkt. Probleme werden angesprochen, Unstimmigkeiten diskutiert
Keine Probleme
Sehr viel spannende Tätigkeiten. Die HVM bringt viele neue Innovationen auf den Markt und man kann Teil des Geschehens sein - Ideen werden angehört.
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