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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hess Motorrad Ostermundigen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommuniziert wird viel.
Wenn du ein Mensch bist welcher
absolut nichts gegen Lügen, Intriegen
und Tatsachenverdrehung hast, bist du
bestens aufgehoben. ( Paselmund)
Schlangensprache ist erlaubt und wird
belohnt.
Slytherin dominiert ganz klar.
Einige Hufflepuffs schwiren noch umher
und versuchen nicht aufzufallen, ordnen
sich unter weil es keine andere Lösung
gibt.
Eine Schlange macht
normalerweise "Zzzz" ich kenne Einige die
können sprechen. Frühere Mitglieder werden
durch diese Aussage ausgeschlossen.
es herrscht eine *BOMBEN*stimmung, noch ein wenig steigerung und man ist auf friedhofniveau
Fühlt sich an wie ein Kuss von
einem Dementor.. Dicke Haut ist
die optimale Vorraussetzung