Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Home Instead Bern die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeitern Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Am Anfang Top dann zunehmen mühsam. Oft wurde eifach geplant ohne zu Fragen mit der Begründung „ Wir haben zu wenig Mitarbeiter“
Kenn die anderen CareGiver nicht
Wenn mann zu viel Verfügbarkeiten einträgt NEIN
Habe gekündigt aus diversen oben erwähnten Gründen, der Chef hat sich bis heute nicht einmal gemeldet. Zeigt mir, dass der Betrieb nicht auf mich angewiesen ist…
Ws sind wirklich coole Personen zum betreuen
Die Vorgesetzten loben dich in dem Himmel bis die Probezeit durch ist, dann wird mit der Person gemacht was man will