sehr grosse Fluktuation
Hat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nach Lust und Laune ausgetauscht ohne Vorwarnung.
Kaum ein Mitarbeiter bleibt länger als 2 Jahre, jegliches Know-How geht verloren.
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen zu den Mitarbeitern ist ein wichtiges Fundament für eine gesunde Firma. Den Respekt der Mitarbeiter gewinnt man nicht durch immer strengere Regeln, sondern in dem man selber als Gutes Vorbild
voraus geht.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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