Nicht mehr das was es mal gewesen ist.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Kaffee im Büro.
Verbesserungsvorschläge
Lohnauszahlung pünktlich.
Mehr als 4 Wochen Ferien für die Mitarbeitenden in der Produktion.
Arbeitsatmosphäre
Immer im Stress, da auch sehr viel improvisiert und kurzfristig wirkt. Planung?
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Mitarbeitenden funktioniert teilweise.
Die Kommunikation der Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitenden ist eher sehr schlecht. Man bekommt keine Informationen, ausser kurzfristige die dann umso schwieriger umzusetzen sind.
Kollegenzusammenhalt
Leider sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Man ist hauptsächlich am Arbeiten, wenn man Feierabendtermin hat, bleiben diese ab und zu mal auf der Strecke.
Vorgesetztenverhalten
Das es bei der Firma Honegger viele Amateure in Führungspositionen hat ist auf Kununu schon lange kein Geheimnis mehr.
Das Vorgesetztenverhalten war meist emotional. (Ob positiv oder negativ)
Kurzfristige Änderungen was den Arbeitsablauf vom nächsten Tag betrifft kamen teilweise um 23:00 per Textnachricht.
Es wird sehr viel versprochen aber nichts davon wird auch tatsächlich eingehalten.
Interessante Aufgaben
Kommt drauf an wie man eingesetzt wird.
Kommt darauf an wie das Verhältnis zum Vorgesetzten ist.
Wenn man ein schlechtes Verhältnis zum Vorgesetzten hat bekommt man nur die Arbeit die niemand machen will.
Gleichberechtigung
Ist mir nicht aufgefallen.
Die Firma wird zu mindestens 80% durch Männer geführt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist im FM eine Katastrophe. Wertschätzung und Umgang - Fehlanzeige!!
Arbeitsbedingungen
Lohn war in meinem Fall nicht schlecht wurde jedoch immer erst im Folgemonat ausgezahlt. Wenn es noch unglücklich ein Wochenende getroffen hat, habe ich meinen Lohn erst am 10. des Folgemonats erhalten.
Währenddessen alle die im Büro arbeiten den Lohn bereits ende Monat kassiert haben. Die Arbeiter in der Firma werde 0.0 geschätzt egal ob man im Stundenlohn oder im Monatslohn arbeitet.
Das wäre übrigens sogar für Leute im Stundenlohn zu spät ausgezahlt.
Zu dem erhalten die Mitarbeitenden in der Produktion nur 4 Wochen Ferien, während die Mitarbeitenden im Büro 5 Wochen Ferien haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektroautos für Führung finde ich ok, kann man machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnthematik einfach ein Theater.
Image
Das Image war nie wirklich gut und wird vermutlich auch nicht besser.
Ich stehe immer noch in Kontakt mit einigen ehemaligen Arbeitskollegen.
Meiner Meinung nach leidet das Image durch die traurige Art und Weise Prioritäten zu setzen und wichtige grosse Kunden nicht zu verärgern.
Karriere/Weiterbildung
Keine.
Man wollte Weiterbildungen machen, diese wurden auch versprochen.
Ich habe ja schon gesagt was passiert wenn etwas versprochen wird.
Wenn man kein Vitamin B hat kann man in der Firma Honegger nicht aufsteigen. Es kommt einem so vor als würde man nicht nach Fähigkeiten, sondern nach Stammbaum oder Freundeskreis einstellen.