6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das die Mitarbeiter respektlos behandelt werden von der Leitung und der Direktor denkt er kann mit jeden so umgehen wie er möchte.
Hotelleitung austauschen gegen jemanden mit Erfahrung und Menschlichkeit.
Das sie es versuchen
Das sie es zulassen das soviel gute Leute kündigen anstatt das Problem zu eliminieren
Nicht Menschen einstellen die keine Erfahrung und keine sozialen Kompetenzen haben
Kollegialität, Unkomplizierte Einstellung, Anpassungsfähigkeit, Resilienz
Unternehmenskommunikation über alle Ebenen hat Potenzial
Dynamisch, Flexibilität ist gefragt, unkompliziert
Seit der Neueröffnung 2019 arbeiten wir an der Positionierung des Hauses
sehr unterschiedlich und jobabhängig
Nachhaltige Einstellung, Foodwaste behalten wir im Auge
Gegenseitige Unterstützung
Operativ stark eingebunden, unkompliziert
kurze Informationswege, Infoflow hat noch Potenzial
Aussicht
Keine Menschlichkeit vorhanden
Führungspersonal austauschen!
Mobbing von Teammitgliedern und Vorgesetzte die nichts unternehmen.
Hotel hat öffentlich Stress mit Bergbahn.
Am liebsten von früh morgens bis Spät am Abend und 7 Tage die Woche.
Eigentlich zu wenig für diese harte Arbeit
Da ist nichts Fair.
Gibt es nicht da nur bestimmte Personen zueinander halten und neue Leute nicht akzeptieren.
Katastrophal
Bringt keine Problemlösung oder redet Probleme schön, diese Person hat null Führungsqualitäten und lässt sich von untergeordneten anschreien.
Sehr schlecht, für Parkplatz und Gondel muss man selbst bezahlen.
Im Monat werden 200 chf verrechnet für essen was entweder ungeniessbar ist oder man keine Zeit hat zum Essen, folglich Pausen werden auch nicht eingehalten.
Beleidigungen sind an der Tagesordnung
Naja jeder muss Mal alles machen.
Null, einfach nur Vollgas und alles muss perfekt sein obwohl andere langjährige angestellte wiederholt Fehler machen.
Es gibt keine ordentliche Organisationsstruktur, infos von oben kommen oft unten beim Küchen-, Service- oder Housekeepinh personal nicht an