Achtung: Absolut nicht empfehlenswert!!!
Verbesserungsvorschläge
Es ist dringend notwendig, Schulungen für die Führungskräfte anzubieten – wirklich sehr dringend. Die mangelnde Führungskompetenz ist ein erheblicher Schwachpunkt im Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann diesen Arbeitgeber leider nicht empfehlen. Die Arbeitsatmosphäre ist von einem mangelnden respektvollen Umgang geprägt. Schwierige Verhaltensweisen werden offensichtlich toleriert, was eine große Belastung für das Arbeitsklima darstellt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsetage ist offensichtlich überfordert und nicht in der Lage, klare und faire Entscheidungen zu treffen, was zu einer chaotischen Arbeitsorganisation führt. Es kommt immer wieder zu willkürlichen Neuverteilungen der Aufgabenbereiche, sodass es kaum noch eine klare Struktur gibt. Neue Mitarbeiter werden eingestellt, doch oft merkt man schnell, dass sie den Anforderungen nicht gewachsen sind. Statt Unterstützung zu bieten, werden die Aufgaben dann auf die bestehenden Mitarbeiter abgewälzt, was zu enormer Frustration führt. Insgesamt eine sehr enttäuschende und demotivierend Erfahrung
Gleichberechtigung
Wie in einem Handwerksbetrieb aus den 80ern.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist regelmäßig staubig und schlecht gepflegt, was das Arbeitsumfeld unangenehm macht. Auch die sanitären Anlagen lassen zu wünschen übrig, da das Bad oft in einem unhygienischen Zustand ist. Die mangelnde Sauberkeit in den gemeinsamen Bereichen trägt nicht zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall erfolgt nur zu 80%, was bereits enttäuschend ist. Zudem gibt es bei Krankheit einen Karenztag, an dem keinerlei Entgelt gezahlt wird – der erste Tag der Erkrankung wird also nicht berücksichtigt.
Image
In den letzten zwei Jahren gab es zahlreiche Wechsel in der Administration, das gesamte Team hat mehrfach gewechselt. Das spricht Bände und zeigt, wie instabil und chaotisch die Führungssituation in diesem Unternehmen ist.