3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Katastrophal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei nur 1* bewertungen kann man leider nichts Gutes finden. Einzig die Finance Abteilung läuft auf Grund einer gescheiten Abteilungsleiterin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ohne Worte ;)
Verbesserungsvorschläge
In den letzten 6 Jahren haben alleinen im Zürich Office ca. 70 Personen das Unternehmen verlassen und dass bei einer Mitarbeiterzahl von ca 20. (Anzahl der Aussendienstmitarbeiter oder Vertragspartnern nicht einberechnet, aber das wird die Zahl mehr als verdoppeln)
Arbeitsatmosphäre
Wenn es nur um das Geld geht, dann kann man es schon irgendwie aushalten.
Image
Das Image ist eine Katastrophe. Permanente Produktionsschwierigkeiten (Rückstände) und fehlendes Bewusstsein des europäischen Marktes seitens der amerikanischen Unternehmensführung.
Work-Life-Balance
Wie gesagt, geht es nur um das Geld, dann lässt es sich eine Zeit lang aushalten.
Karriere/Weiterbildung
Mit Glück hat man eine 2 wöchige Einschulung. Trainings werden permanent abgesagt oder verschoben. Karriere ist so gut wie nicht möglich, da man sich seit Bestehen in Europa mit dem zufrieden gibt, was man hat und lieber extern sucht, anstatt intern seine Mitarbeiter weiterzubilden.
Gehalt/Sozialleistungen
Untergrenze des Zürich Benchmarks
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man unterstütz Autofahrer mit vergünstigten Parkplätzen, ÖV Nutzer werden nicht unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungen arbeiten nicht zusammen, sondern "bekriegen" sich, vor allem die Head of Marketing spielt gerne Spielchen und versucht andere Abteilungsleiter zu hintergehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwert zu sagen, da der Altersdurchschnitt von ca 30-35 auf 40-45 gestiegen ist
Vorgesetztenverhalten
Bis auf Head of Finance hatte niemand Ahnung, von dem, was er tut. Einige Head of's hatten selbst nach Monaten bzw. Jahren noch keine Ahnung, was für Produkte eigentlich vertrieben werden. Schlechtes Personalmanagement.
Kommunikation
Kommunikation ist in dieser Firma ein Fremdwort. Mann kann froh sein, wenn man Veränderungen noch einen Tag zuvor erfährt.
Gleichberechtigung
Definitiv nicht vorhanden. Nur wer schleimt und hinterhältig agiert kommt bei Implant Direct weiter.
Interessante Aufgaben
Sofern es technisch wird, ist es interessant, ansonsten ein 0815 Job
Arbeitsbedingungen
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Schön wars...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Branche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Historie
Verbesserungsvorschläge
Menschlichkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Albtraum-Fluktuation wären besser in Amerika...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Albtraum-Fluktuation wären besser in Amerika geblieben, da nicht gewillt sich mitteleuropäischer arbeitskultur zu integrieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Implant Direct Europe durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Implant Direct Europe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.