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AG
Bewertung

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Gute Firma mit spannenden Produkten und netten Kollegen, aber strukturellen Schwächen in der Führungsetage...

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei IMT Masken und Teilungen AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein offenes Ohr ist eigentlich immer da, Gesprächsbereitschaft besteht auch. Gespräche laufen auch "auf Augenhöhe" ab.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

An der Umsetzung getroffener Absprachen hapert es sehr, ebenso werden die firmeninternen "Leitsprüche" - insbesondere von der Führungsetage - kaum oder nur sporadisch eingehalten...

Verbesserungsvorschläge

Wieder mehr die Mitarbeiter ins Boot holen. Mehr Anerkennung zeigen. Gegenseitig Respekt zollen.

Arbeitsatmosphäre

Diese war vor Jahren schon mal viel besser und hat in letzter Zeit sehr gelitten - z.B. durch Umstrukturierungen in bestimmten Abteilungen oder Differenzen mit Teilen der Führungsetage (Produktion). Erhebliche Personalschwankungen in sämtlichen Abteilungen waren die Folge...

Kommunikation

Könnte besser, aber auch schlechter sein. Es wird im Rahmen von Quartalsinfos zwar informiert, oft aber werden wichtige Informationen erst spät oder gar nicht geteilt....

Kollegenzusammenhalt

In der Entwicklung ist dieser nicht zu toppen. Grosser Rückhalt und gutes Zusammenhalten zwischen sämtlichen Kollegen.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten wurden wieder auf 40 Stunden reduziert, nachdem sie die letzten Jahre erhöht wurden. Urlaubsanträge werden eigentlich nie abgelehnt, in manchen Fällen wird auf Wunsch auch eine Reduktion des Pensums auf 90% oder 80% akzeptiert.

Vorgesetztenverhalten

Viel Freiheit und wenig Kontrolle, mehr Führung wäre wünschenswert...
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortungen sind in vielen Abteilungen teils mangelhaft definiert...

Interessante Aufgaben

Sehr spannend, viele verschiedene Themenfelder - da bleibt es immer interessant!

Umgang mit älteren Kollegen

Tendenziell ja, aber auch dort war eine Verschlechterung im Laufe der Jahre zu erkennen...

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Sozialleistungen, Gehalt auch in Ordnung

Image

Wie wohl in jeder Firma: intern sind die grössten Kritiker - man sieht bzw. weiss, was alles falsch läuft...

Karriere/Weiterbildung

Wünsche zu Weiterbildungen werden keine Steine in den Weg gelegt...


Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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